借:管理费用-福利费
贷:应付职工薪酬--福利费
发放:
借:应付职工薪酬--福利费
贷:现金(或银行存款)本回答被网友采纳
福利部门人员工资计入什么科目
法律分析：福利部门人员工资计入职工福利费科目。工资指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。职工福利费指用于增进职工物质利益，帮助职工及其家属解决某些特殊困难和兴办集体福利事业所支付的费用。会计科目是对会计要素对象的具体内容进...
生活福利部门人员工资计入什么科目
生活福利部门人员工资计入管理费用-福利费科目 计提:借:管理费用-福利费 贷:应付职工薪酬--福利费 发放:借:应付职工薪酬--福利费 贷:现金(或银行存款)
生活福利部门的人员工资,应借记是科目是
生活福利部门的人员工资，应借记科目是应付职工薪酬---职工福利费。企业职工福利费是包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利：1、职工卫生保健、生活等发放或支付的各项现金补贴和非货币性福利，包括职工因公外地就医费用、暂未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴...
福利部门人员工资计入什么科目
福利部门人员工资计入应付职工薪酬——福利费科目。相关会计分录如下：计提的时候：借：管理费用——福利费 贷：应付职工薪酬——福利费 支付的时候：借：应付职工薪酬——福利费 贷：银行存款（库存现金）职工福利费是指用于增进职工物质利益，帮助职工及其家属解决某些特殊困难和兴办集体福利事业所支付的费...
福利部门工资计入什么
福利部门工资计入相关福利费用或相关成本项目中。详细解释如下：福利部门的工资是企业为员工提供的除基本薪资外的额外待遇，其会计处理方式根据不同的情境和企业制度有所不同。一般而言，福利部门的工资会计计入以下几个方面：首先，如果福利部门的工资是为了保障员工的日常生活或解决其生活困难而设立的，如食堂...
生活福利部门比如食堂人员的工资做到哪个科目下比较合适?
管理费用(医疗卫生等人员不行!)
月末进行工资费用分配时,医务及生活福利部门人员的工资应借记_百度知 ...
如果是按医务及生活福利部门人员工资的一定比例计提的职工福利费应借记的帐户是“管理费用”，而本题是进行工资费用分配，医务及生活福利部门人员的工资应借记“应付福利费”。因为医务及生活福利部门人员的工资本身就属于福利费部分。
按医务用生活福利部门人员工资的一定比例计提的职工福利费应记的账户...
3、管理费用。这是唯一的。不能因为是福利部门的人员，就计入福利费，那提不提是一样的。因此，会计制度规定计入管理费用
为从事支撑业务人员计提的薪酬时,应借记的会计科目是
现在生活福利部门的人员工资，应借记是科目是应付职工薪酬---福利费这题老了，过时了。生活福利部门的人员工资，不可以全部计入管理费用。是因为福利费是要按照部门，在制造费用、生产成本、在建工程、销售费用、管理费用里面来列支的根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》国税函〔...
福利部门属于什么科目
是构建和谐社会的重要任务之一。总之，福利部门属于社会救助和社会福利的科目范畴，主要涉及社会保障政策、社会救助制度以及社会福利服务等方面的工作。它的目的是确保人们的基本生活需要得到保障并促进社会公平与和谐。在实际运作中，需要不断优化和改进政策和措施以提高服务水平并满足人们日益增长的需求。
