富士康的一般招聘什么样的人?为什么?那里的工作环境是怎么样的?工作条...
富士康工作条件或环境:一般电子厂工作环境都还不错,只要不是分到喷漆,电镀等部门,工作环境都还好。需要换拖鞋,戴防静电表,部分需要穿防静电衣;大部分工种比较单调;大部分部门出车间门时需要过电子防盗门并接受检查;需要提前半个小时到并在楼下开会;需要排队打卡;需要排队就餐,时间1小时;上班期...
为什么千万不能进“富士康”打工?
1.富士康员工多数为中介派遣-工资待遇差 富士康需要的人特别多,每天都有招聘,感觉永远也招不满人的样子。由于富士康员工的流动性很大,他们会将招聘进行外包,还有的就是内部负责招聘的员工与劳务派遣公司合作,他们都会以富士康的名义进行招聘。所以待遇比正式员工差很多。每天工作12个小时,有加班工资,不...
富士康招工条件?
富士康招工条件主要包括年龄、学历、健康状况、工作经验和技能等方面的要求。首先,富士康在招工时会考虑应聘者的年龄因素。通常情况下,他们更倾向于招聘年满18岁的成年人,这是因为法律规定的合法工作年龄,并且成年人更具责任心和稳定性。此外,富士康也会设定一个年龄上限,以确保员工队伍的年轻化,但具...
富士康的工作环境及工作待遇
在产线工作的话,主要是不大自由(吃饭排队出静电门,上厕所要先申请干部,不能随便走动的,除非你出车间了),不会多累,不是什么体力活。工资待遇呢,要看部门,做手机的话工资低点,900到1800都有,做电脑(站着干活的)跟MP4要高点,一般1500以上,加班多的话还有2400-2500,不过很少有那么多加...
想进深圳观澜富士康,不知道里怎么样
深圳观澜富士康是一家大型制造业企业,整体工作环境和待遇相对不错。一、公司概况 深圳观澜富士康是富士康科技集团的一个重要厂区,主要从事电子产品的制造和组装。公司规模庞大,拥有完善的生产链和严格的管理制度。二、工作环境 富士康观澜厂区的工作环境相对较好。公司注重员工的生产安全和健康,提供了良好的...
到富士康的工厂工作真的很不好吗?普工做什么的?
主要是要看到分到的部门来看了,现在目前富士康是我的供应商,有到里面去,确实有的环境好,有的环境就很差了,由于人多,我到办公室去的时候就像菜市场,当然车间还是 规划的很好。待遇各方面是齐全的,最主要要看加班,如果没有班加工资 就自然低,当然要是有文凭或是英语再或者有一技之长是在...
富士康天天招工的原因是什么
没有招聘信息之上说的那么高,导致员工流失率很高。2、富士康住宿一般都是多人间,可容纳8-10人,都是来自五湖四海的打工仔,生活习各不相同,人多了住宿环境就差,什么打鼾,脚气,垃圾乱扔,不爱卫生等时有发生,住宿条件差,在外租房,费用又高,公司有没有住房补贴,因此大多数人选择了离职。
富士康好吗?
1.年龄条件:17周岁—40周岁,男女均可。2.身体条件:身体无传染性疾病、刺青(小范围),无烟疤,手脚灵活 3.富士康招聘条件:http:\/\/www.weichuanghr.com\/猛戳即可报名面试。福利待遇:1、薪资:试用期底薪1800元,转正后2000元,平时1.5倍,双休日2倍,法定节假日3倍,每周至少休息一天、每天加班...
深圳富士康怎么样???
四、工作环境:空调车间.多数坐着上班。本次招聘的员工不会被分配到外地,全部留在龙华厂区。五、面试时间地点:报名后按照规定时间到北门集合面试,统一面试体检。重要提示:富士康从来不在地铁站,公交站,汽车站,等地点招聘,请求职者提高警惕,以免上当受骗。四、福利待遇:五天八小时工作制。
深圳富士康怎么样,待遇怎么样
2. 福利待遇:富士康提供完善的福利待遇,包括五险一金、带薪年假、节日福利、员工宿舍、员工餐厅等。对于长期在公司工作的员工,富士康还提供了完善的晋升机制和培训机会。3. 工作环境:富士康的生产车间配备了现代化的设备和工艺,工作环境相对较好。同时,公司注重员工的健康和安全,有严格的安全管理制度。