每月8000元工资要交多少税和五险一金

如题所述

各地五险一金中 ,医疗保险和失业保险缴费比例是略有区别的,住房公积金缴存基数和比例缴存比例单位是可以在一定区间选择的。因此,我们难以准确计算8000元工资,应当缴纳多少个税和三险一金(生育保险和工伤保险职工个人不缴费)。

一、三险一金

我们假设当事人三险一金缴费比例17%(养老保险8%,失业保险1%,医疗保险2%,公积金6%)计算如下:

8000×17%=1360.00元。

二、个人所得税

按《个人所得税法》和国务院《个人所得税实施条例》规定,职工工资薪金所得,扣除应有个人缴纳的社会保险费和住房公积金,减除费用3500元后,适用超额累进税率,缴纳个人所得税。

职工应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 = (扣除三险一金后月收入-扣除标准)×适用税率-速算扣除数。

应纳个人所得税 = (8000—1360—3500)×适用税率-速算扣除数 =3140×10%——105=209.00元。

《个人所得税法》

第二条 下列各项个人所得,应纳个人所得税:

一、工资、薪金所得;

第三条 个人所得税的税率:

一、工资、薪金所得,适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五(税率表附后)。

第六条 应纳税所得额的计算:

一、工资、薪金所得,以每月收入额减除费用三千五百元后的余额,为应纳税所得额。

国务院

《个人所得税法实施条例》

第二十五条 按照国家规定,单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金,从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2019-05-27

应纳个人所得税税额=(扣除险金等项目后的月收入额-基本减除费用)*适用税率-速算扣除数。计算方式:8000-5000=3000元,3000*3%=90元。

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第2个回答  2018-11-24
五险交纳:工资*五险一金比例(北京一般为22%),你实习是660,转正是880
个人所得税:工资-五险一金=3000-660=2340,(2340-2000(个人所得税交纳底数))*5%=17元
转正后个人所得税:((4000-4000*22%)-2000)10%+25=137
第3个回答  2017-12-26
首先说明,社保的缴费基数是当事人上一年度月均收入结合当地本年度缴费基数上下限确定的,并不是你现在的月工资
假设按照你提到8000作为你的缴费基数,你属于职工社保,职工社保的个人缴费金额=缴费基数*10.5%,那么你的个人缴费金额=840元。社保个人缴费金额税前列支,因此你的应税金额为7160,个税为45+216=261,因此实发为8000-840-261=6899本回答被网友采纳

工资8000社保交多少
应发工资8000元,扣除应缴五险一金约1280元(养老保险8%,医疗保险2%,失业保险1%,公积金5%,因为地区和单位规定医疗保险和公积金比例可能有差异),个人所得税=(8000——五险一金1280——3500免征额)X适用税率10%——105速算扣除率=217元,实发6503元。社保中个人缴纳和公司缴纳的关系是社保是由你...

月薪八千交多少税五险一金扣多少
【法律分析】:工资8000五险一金扣1530元。8000×19%+10=1530元。五险一金缴纳比例,养老保险个人交纳8%,医疗保险个人交纳2%,外加10块钱的大病统筹,失业保险个人交纳1%,工伤保险、生育保险只由用人单位交纳,个人无需缴纳,住房公积金个人交纳8%。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》 第十...

月工资8000元,个税要交多少
应纳个人所得税税额=(扣除险金等项目后的月收入额-基本减除费用)*适用税率-速算扣除数。计算方式:8000-5000=3000元,3000*3%=90元。

8000五险一金扣多少钱
1、应发工资8000元,个人所得税=【(8000—五险一金1280—3500免征额)X适用税率10%—105速算扣除率】=217元,扣除应缴五险一金约1280元,实发6503元。2、工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。

月工资收入8000交多少税
根据现行个人所得税法及相关条例,个人月工资税前收入为8000元(已扣社保)的应纳个人所得税计算如下:(8000-3500)×10%-105=345元。税后实发工资为8000-345=7655元。工资薪金所得个税计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-免征额)×适用税率-速算扣除数。根据应纳税所得4500元,税率...

8000元工资需要多少税钱
工资8000元需要交纳多少个税,还需要看五险一金扣多少钱。个税的计算方式如下:应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费-起征点(5000元)应纳税额=应纳税所得额x税率-速算扣除数。8000的工资减去五险一金减去起征点(5000元)之后乘以10%的税率再减去210的速算扣除数就是应该缴纳的个人所得税。《...

8000元工资交多少税和五险一金 社保五险一金缴纳比例多少
8000元工资交多少税和五险一金?社保一般指社会保险。 社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。五险一金:8000*(8%+2%+0.2%+0+0+12%)+3=1779元。个人所得税:12213%-0=36.63元。五险一金是强制性的,用人单位必须缴纳。五险包括:(以个人工资为基数,各地...

月工资8000,五险一金应该扣除多少,公司应该承担多少,个人应该承担多少...
8000*(8%+2%+0.2%+12%)+3=1779元,(其中:养老8%,医疗2%,失业0.2%,公积金12%,大额医疗个人部分是固定金额3元\/月)。如果是农村户口,个人部分不需要缴纳失业保险,只要承担8000*(8%+2%+12%)+3=1763元。公司部分承担金额不变。\/iknow-pic.cdn.bcebos.com\/9358d109b3de9c827ac822...

税前8000税后多少扣五险一金
对应纳税所得额进行分段计税。6800元处于3%的税率区间内,因此应缴纳的个人所得税为6800元 * 3% = 204元。4. 最后,计算税后工资。税前工资减去五险一金的扣除部分再减去应缴纳的个人所得税,即8000元 - 1200元 - 204元 = 6596元。因此,税前8000元在扣除五险一金后的税后工资为6596元。

上海月工资8000交多少社保
(8000 - 五险一金1280 - 免征额3500)乘以10%税率,再减去速算扣除额105元。计算后,个人需缴纳的所得税为217元。在计算完所有扣除后,该职工的实际到手工资为6503元。综上所述,以8000元应发工资计算,职工在缴纳了约1280元的五险一金和217元的个人所得税后,最终能获得的实发工资为6503元。

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