我想问的是是不是违反劳动法？别的不需要
追答违反劳动法，你可以去劳动局反应情况，但是一个人比较麻烦，人多好说。
我找了个私人单位，但是私人老板不签合同，不交社保请问这是不是违反劳动法？如果违反，怎么办？
私人单位不交社保违法吗
法律分析：私人单位不交社保是违法的。用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。如果用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月...
私人老板不给员工买社保违法吗
法律分析：私人老板不给员工买社保是违法的，用人单位应当为员工按时依法缴纳社会保险费用。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。《中华人民共和国社会保险法》 第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会...
私人企业不交社保违法吗
法律分析：犯法。第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职，可要求单位支付经济补偿金。第四、如在公...
私人工厂不给员工买社保违法吗
法律分析：不给员工买社保是违法的行为，用人单位为劳动者参加社会保险是用人单位的一项法定基本义务。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必...
私人公司不交社保违法的吗
私人公司不交社保违法。用人单位有义务为员工缴纳社会保险。公司未按规定交纳社保属于违法行为。社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。员工转正后，公司应及时办理社保手续，确保社会保障权益。公司若拒不缴纳社保，员工可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。社保的基本功能：1、养老保险：...
私人单位不交社保怎么办
由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。法律规定，私人单位不买社保医保是违法的。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。《社会保险法》第四条规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构...
私人老板不给交五险一金合法吗
法律分析：不合法，可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资差额和未购买社保的经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有...
私企不交五险一金违法吗
私企不给员工缴纳五险一金是违法行为，员工可以要求单位补缴或者赔付经济补偿，否则可以直接向劳动监察大队举报。私企不交五险一金未超过1年，员工可以要求补缴;若是超过1年，则社保局不能受理补缴，员工只能选择经济补偿。员工可以要求派遣单位和用人单位承担连带赔偿责任。 法律依据：《劳动法》第七十二条...
私人老板不给员工买社保违法吗
法律主观：违法，需要交纳社保 中华人民共和国 社会保险法 第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的 社会保险费 。 自愿 参加社会保险 的无雇工的 个体工商户 、未在用人单位参加社会保险...
私人老板不给员工签合同,不交五险一金算违法吗?我现在已经满一年了...
公司一直不缴纳社保是违法的。如果公司一直不缴纳社保，劳动者可以依法进行索赔。根据法律规定，如果劳动者因为单位不交社保而解除劳动合同，可以要求单位支付经济补偿金，一般按照劳动者在单位的实际工作年限计算，满一年支付一个月的补偿金。单位不交社保导致劳动者无法享受社会保险待遇而遭受损失的，劳动者...
