第1个回答 2020-11-13
非本专业的考生如何准备人力资源管理师考试
一、准确认知考试形式
首先对于非人力资源管理师专业的考生,要对每场的考试时间、题型、分值、要求标准等,特别是对于不同题型有明确的的认知,了解其复杂程度及提问方式。
而对于人力资源管理师最重要的三部分:理论知识、专业技能、综合评审。对于理论知识考查的方面是非常多的,出现的形式是以单选出现的,所以各位考生要熟记教材,所以拿分难度也就增大了,专业技能就是以简答题、综合题、计算题、设计题等形式出现的,在答题的时候要条理清晰,最后就是综合评审考试一般采取论文撰写、口头答辩或书面答辩、案例分析或公文筐测验的形式
二、善用教材目录
对于教材的目录,就是让大家对这本书有一个大概的认识,了解一本书的经络,才能够迅速掌握这本书的主要内容及其结构,这样子才能够迅速的了解这本书的知识。因此对于熟记教材的目录,我们也不要忽视。
三、系统全面地学习教材内容
对于看书学习,其实可以分为三个阶段,“薄—厚—薄”。拿到这本书的时候,我们要迅速的了解这本书的主要内容,看看它大致的内容是什么,哪些是重要的知识点,对此制定相对应的学习计划,然后根据自己的实际情况去实施这个计划。如果你的基础真的很薄弱,那么建议报班学习,跟着老师的学习方法走。
四、加强题目练习
多数学员在学习过程中都感觉看书太枯燥,看书效率不高,从而导致很多同学都觉得这个考试太难了,其实对于针对这种情况最好的学习方法就是边看书边做题,以练带学,这样的效率会更高。hb2.yd119.cn
五、坚持到底,水到渠成
其实想要做到第五点是非常难的,很多同学最开始壮志昂扬,可是没有坚持到多久就开始懈怠了,所以在学习的过程中要坚持到底,坚持按照自己的学习计划进行学习,而在学习中大多数是枯燥无味的,各位考生也要用平常心去对待,最后想要成功的事情便会水到渠成。本回答被网友采纳
第2个回答 2012-09-03
可以,
人力资源
二级
1、年满二十五周岁以上,具有大专学历,连续从事本职业8年以上;
2、年满二十五周岁以上,具有本科学历,连续从事本职业5年以上;
3、年满二十五周岁以上,相关专业或本专业博士学位可直接报考;
4、年满二十五周岁以及,相关专业或本专业硕士学位出具3年相关工作经验证明;
5、年满二十八周岁及以上,具有中专(高中学历),连续从事本职业10年以上;
三级
1、年满二十周岁以上,具有大专学历,连续从事本职业3年以上;
2、年满二十周岁以上,具有本科学历,连续从事本职业1年以上;
3、年满二十周岁以上在校学生可直接报考三级(大三以上);
4、年满二十周岁以上,具有中专(高中学历),连续从事本职业5年以上。