在试用期要提前三天向单位提出
如果正式期 要提前一个月
否则,你要赔偿你给他带来的经济损失
有下列情况之一 劳动者可以直接取消劳动关系并索取赔偿
1,强制要求劳动者从事合同规定工作以外的工作
2,不办理社会保险
3,不同工同酬
4,拖欠工资本回答被提问者采纳
不过很快的
这个单位走的人很多
富士康员工自离要些什么手续
1、如果你准备好自离，就在第二天不去上班。等待三天。（富士康规定：连续旷工三天或三个月内旷工4天属于自离）2、在第三天会收到富士康发的自离的短信。收到短信后直接去人资处即可。也就是一站式服务大厅。3、领到自离单后，请认真填写资料，并按规定退静电服、静电手环等。记住，一定要退还你所...
关于深圳观澜富士康辞工和自离
试用期内三天提前三天提出离职。但是等离职单的流程走完，大助理通知你不用上班，估计已经1个多礼拜了。自离是有工资的。也要跑完自离单。但是当天可以搞定。以后会把工资发到你的卡里。如果自己没有时间，可以去C33 1.5F办理委托代理。让你这边的朋友帮你跑单。自离只是会影响你下次进富士康的时间限制。
在深圳富士康辞职难吗?一般要提前多长时间说?
富士康是正规公司所以容易，法律规定劳动者解除劳动关系的条件有三：1、用人单位存在违法情况。2、劳动者在试用期内提前3天通知解除劳动关系。3、正式员工提前30天通知解除劳动关系（不含竞业限制或培训协议）。
富士康辞职流程
富士康辞职流程：其工作成为正式员工：1、提前一月到（工作部门助理）拿辞职申请书填写，其领导同意签字。2、满月后，拿辞职书到人资跑单，准备好富士康厂服，鞋柜钥匙，工作器具交接。3、退完这些 ，还有其社保卡，住房公积金等，到人力资源部了解。4、辞职申请→同意→月后跑单→退物品→人资签字→退宿...
我在深圳龙华富士康工作,现办理辞职手续,学校领导和本线组长都签字了...
直接去CMMSG人资或找你们部门助理，拿交接清单，依上面的顺序依次签完单，最后将单交给人事领取放行条及转保证明（需要转社保的）即可。只要离职单确认签完了，交接很快的，顺利的话半天就可办完。薪资一般在离职后三天到帐，具体的可问你们人资。
深圳富士康辞职后多久可以拿到工资?
辞职的时候一般都会把工资结清，立即拿到全部工资，然后才离开公司，有些公司会在第2个月才开始结上一个月的工资，所以最多会延迟一个月。
请问富士康师级离职流程?请我下!!
先让文员开通离职系统账号，然后在系统上跑离职流程，及时关注进度和相关领导沟通，只要领导同意很快的。顺利的话一个星期就好了。办完手续后，人事会给你离职证明和一张有关公积金的提取方法说明书。
谁知道深圳富士康辞职跑单要怎么跑!需要什么东西?需要多久?
集团辞职需经部门组长同意，找部门助理或资料员领取离职单，离职单后面有写跑单部门依次流程。如下依次组长课长经理同意离职。再去门禁安检退掉车间工作服，鞋柜钥匙；到资安处注销员工工号入帐系统；到总务处退掉工衣，厂牌，到人资结算事宜，领取放行单。跑单需要两天时间，遇周六日双休延后。希望帮到你！
在深圳龙华富士康做了十多天 不想做了 可以辞工吗
当然可以，集团规定，未满试用期新进员工，离职只需提前三天申请，很简单的。另外富士康是正规厂区，即使上一天班，也是有工资的。希望帮到你！
富士康离职几天发工资
一般富士康离职，在办理好离职手续后一周内就会收到结算的工资。不过因为事业群的不同，可能会有一些差异，也有一些是根据薪资日来结算的。不过只要是正常离职的，钱都会发给你的。富士康辞工后工资几天到账啊 - ： 很高兴为你解答 一般富士康离职,在办理好离职手续后一周内就会收到结算的工资.不过因为...
