我是一名实习生,在酒店工作了三个月,想辞职,但是押金可以得么?有20天的押金

如题所述

可以,之前有没有签协议? 只要当初的协议不是要工作多久多久之后(三个月以内没有问题)就好。押金是可以得到的
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2012-07-20
一般都可以要回来的
第2个回答  2012-07-20
可以的啊。公司无权扣你押金的。
第3个回答  2012-07-20
按酒店的规章来申请辞职,应该没有问题。
第4个回答  2012-07-20
劳动法规定任何公司不能以任何理由收取应聘者或员工的押金。交了押金的不管做了多久都要拿回来。

实习生在实习期间可以辞职不干吗???
劳动法规定实习期可以随时与单位解除劳动关系,但是否退给你押金要看你所在饭店自己怎么规定的,你可以问一问他们负责人。一般不会为难你的。

实习生提前辞职需要怎么办
你有没有押金在那里,酒店也不能怎样难为你,主要是你的实习费用要全了!!!就算是少一些,在你能够承受的情况下,走吧!

实习生工作三个月辞职后压工资的问题!!!
再次,辞职最好提前3天以上和相关人员提出,不然有可能不能通过。

实习生实习期间!想换工作!如果辞职的话!还能拿到工资吗?
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月...

关于酒店前台辞职的问题 请懂行,懂劳动法的来看看吧!谢谢!
所以,你想要辞职,只需要提前三十天提交书面辞职报告即可,三十天后,公司是否招到合适的人员,也不能强行不让你离职。扣工资做押金的方式是违法的,劳动法规定,用人单位不得以任何形式收取劳动者的押金。具体法律规定:第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者...

实习生签了实习合约,但是只做了半个月想辞职,工资可以领得到吗?
如果劳动者是按照正常的辞职程序辞职的,辞职到期的,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、如果劳动者是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:...

一个大四的实习生,实习了三个月,签了三方协议,想辞职,该怎么办?
通常,正式的劳动合同规定辞职需要提前一个月通知雇主,而在试用期内,实习生通常只需提前三天通知即可。然而,实习协议的条款可能与此不同,因此,您需要仔细阅读并理解您的协议条款。如果协议中没有明确说明辞职流程,或者您认为协议中的条款不合理,您可以与实习单位的人力资源部门或者您的直接上级进行沟通...

在校实习生在外租房可因为公司裁员的原因损失了房子的押金这个公司可以...
如果在实习开始时同该公司对此事有过约定,那么,该实习用人单位就应该承担赔偿责任。当然,必须要能够提供出双方约定的证据才可。证据包括人证和物证。比如,同去洽谈实习的在场所有人,都可以是人证。

实习生离职不想干了?
你继续上班满3天,在第4天就可以中止工作,有权要求用人单位办理辞职的手续,用人单位应该予以办理,同时一次性付清工资(《工资支付暂行规定》第9条),给你出具辞职证明(《劳动合同法》第50条),否则用人单位就是违法。《劳动合同法》第37条 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...

实习三个月不适应可以离职吗
一、实习三个月期间可以辞职吗实习生在实习期是可以辞职的,实习从严格的角度来说不是与用人单位建立劳动关系,实习生辞职时要提前通知实习单位。二、使用实习生的法律建议鉴于目前相关的规定不足,为保护实习生和用人单位的权益,建议从以下两个方面防范实习生引发的劳动风险:第一、签订实习协议来保障实习...

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