就业协议、实习鉴定表是不是必须签？报到证是什么？和就业登记有什么不同？

Question

我今年6月份毕业，学校现在发了就业协议书和实习鉴定表。之前我在一个小公司实习，可是因为不喜欢，肯定以后不会在这里工作的，并且最近已经辞职。我上大学的时候户口就没有迁过。我家在浙江，大学在湖南，离的很远。据说不签就业协议的话，学校就不会发报到证。我一来一回也很麻烦。我就想在我一个亲戚工作的小公司里面签一下。我同学跟我说，她就是这么做的，在她亲戚的公司里签一下就业协议，学校就会发报到证。并且她已经毕业一年，中间也换过公司了，也没什么事情发生。
可是我们这里最近出了一个政策，就是在中小微型企业工作的大学生一年后可以拿6000的补贴。要求就是：两年内首次就业，并按规定办理就业登记手续；按规定缴纳社会保险满一年；办理就业登记、签订劳动合同和缴纳社会保险费要同属一家企业。我就是怕那个首次就业的企业会和就业协议书上面的不一样，导致不符合要求。请问这个是否有冲突？

Answer 1

就业协议和实习鉴定表那是学校为了提高升学率强制要求学校签的比较不地道，但是没办法，如果你非常不满有信心可以状告学校，不过准备好失败的可能，报到证以前叫派遣证，如果你以后去企事业单位，政府部门，那个是很重要的，最起码可以保证你是统招的。如果是私营企业那就无所谓了吧。报到证千万不要让教务处打上单位名称。否则你过后想进个正式企事业单位就不可能了，人家会说你有工作干嘛还来我们这里。直接拒绝。

追问

你好，还在吗？那我问一下，我就随便在我亲戚的公司签一下就业协议，给学校交个差，可是学校会不会按照就业协议上面的单位名称在报到证上面写单位名称啊？？

Answer 2

不需要。学校要这个是用来统计就业率的。就业率高。嘿嘿，表明学校搞得好，辅导员有多余绩效，以前和辅导员闹掰了，我签了都不给他