关于离职的问题，我的情况比较特殊，请各位给点意见我，谢谢

Question

这几天，我准备前一家新的公司，然后再辞职。

然后情况是这样的：我所在的部门独立出来的，只有我跟主管两个人，然后办公那些人（人事部）是在很远的地方，而这些天我主管都出差去了。

那我该怎么提交辞职申请？是给我们主管和人事部那边各发一份邮件过去，然后短信告知我们主管？我觉得在电话说好像有点怪怪的。然后30天之后可以走啦？
首先谢谢各位的回答，其实我们那个部门就是他最大了，没什么主管经理之分（其实他就是老总的兄弟），那就是先不用跟人事那边说？其实我也是想当面递交的，但是又不知道他什么时候回来，新公司那边也希望我早点过去，有个明确的交代。

Answer 1

我认为不管是要求升职涨薪或是辞职，都不能越级。
你应该先给你的直接上司说。
态度要坚定认真，最好能是书面或者电话告知。我觉得短信不是特别尊敬对方。
你的上司同意了，那人事那边就顺理进行他们的工作就好了。
好运。

Answer 2

你先给主管打电话，看他什么意见，然后发辞职申请到他的邮箱；我建议你最好在他回来后再辞出，不然有什么问题就不好解决了。

Answer 3

不要越级，再等一等，主管回来再详谈一下，先把书面辞职报告写好，诚恳点，这是好事，高就嘛，都理解的！

Answer 4

打个辞职报告吧