厂长的工作职责

如题所述

如何负责好公司的全面生产,如何做好本职内的工作汇报,总结。作为一名合格的生产厂长,有哪些具体的工作内容呢?请看以下生产厂长工作职责资料:
1.在总经理的领导下,全面负责公司的生产运营,一切管理行为向总经理负责;
2.严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责;
3.组织生产,设备,安全,环保等制度拟订,检查,监督,控制及执行;
4.协助总经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产,销售综合计划,提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案;
5.负责编制年,季,月度和平时作业,设备维修计划及时组织实施,检查,协调,考核;
6.负责设计工厂的改造计划,设计工厂的产品布局和工序间的协调;
7.密切配合营销部门,确保订,定产品合同的履行;
8.配合组织审定技术管理标准,编制生产工艺流程,审核新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力;
9.负责抓好生产安全教育,加强安全生产的控制,实施,严格执行安全法规,生产操作规程,即时监督检查,确保安全生产,杜绝重大火灾,设备,人身伤亡事故的发生;
10.负责组织生产现场管理工作,重视环境保护工作,抓好劳动防护管理和制订环保措施计划;
11.加强管理,确保工厂各部门和各类人员职责,权限规范化,建立质量管理体系;
12.及时编制年,季,月度生产统计报表,请保留此标记表.认真做好生产统计核算基础管理工作,重视原始记录,台账,统计报表管理工作,确保统计核算规范化,统计数据的正确性;
13.督导工厂各部门的日常生产活动,定期召开有关会议,发现问题,分析原因,采取有效措施,确保生产线正常运转;
14.抓好生产统计分析报告.定期进行生产统计分析,经济活动分析报告会,总结经验,找出存在的问题,提出改进工作的意见和建议,为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料;
15.负责做好生产设备,计量器具维护检修工作.结合生产任务,合理的安排生产设备,计量器具计划,确保设备维护保修所须的正常时间;
16.负责做好生产调度管理工作.强化调度管理,严肃调度纪律,提高一线管理人员生产专业知识和业务管理水平,平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,平衡用电,节约能源;
17.抓好生产管理人员的专业培训工作.负责组织质检员,车间管理人员,统计员,车工等的业务指导和培训工作,并对其业务水平和工作能力定期检查,考核,评比;
18.贯彻,执行公司的成本控制目标,积极减少厂区的各种成本,确保在提高产量,保证质量的前提下不断降低生产成本;
19.认真抓好超领物料的损耗统计,必须做到“有因必补无因不批”的原则。
20.负责拟定本部门目标,工作计划.组织实施,检查监督及控制;
21.按时完成公司领导交办的其他工作任务。.

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2020-04-23
长长岗位职责是什么呢,我个人看法是厂长最主要就是说负责整个厂里面的一切事物,包括各种多方面的。
第2个回答  2020-02-16
厂长岗位职责是什么?就是说厂长就是嗯,这个厂子里面出了任何事儿,就是厂长负责的。
第3个回答  2020-05-10
楼主:
在加工型服装企业,厂长作为企业法人处在企业的中心地位,厂长在任期间,将对全厂的生产经营活动全面指挥并全面负责。职权是实施管理的基础。科学合理的职责范围,对调动各基层管理人员的积极性有着重要意义。
1、研究国家方针政策,探讨现代企业管理模式,不断提高企业素质,开展各项合法经营活动,维护企业财产,正确处理董事会、企业与员工三者的利益关系,对企业的生存与发展负全部责任。
2、根据董事会或上级主管部门下达的各项经济技术指标,认真组织各项职能机构,制定各项企业发展的战略规划和实施筹措,处理好发展经济与企业文化的关系,处理好企业与社会的关系,处理好个人利益与企业利益的关系。
3、定期召开有关会议,认真听取各科室的工作汇报,并总结和指导其工作;研究与解决厂内外有关重大问题,定期向董事会总结汇报各项工作,并提出发展计划与建议。
4、直接领导各副厂长、办公室主任和主要职能部门的负责人,协调他们之间的工作,使全厂的管理工作科学化、规范化和程序化。坚持以市场为导向,以销售为中心的指导思想,及时投入人力、物力和财力开发新产品,不断提高企业的竞争能力和应变能力。
5、根据企业经营效益和生产管理现状,结合市场信息情况,有权做出产品决策;审查各职能部门的阶段性计划,提出重大技术改造计划和意见,报董事会或主管部门批准执行。
6、建立、修改或废除有关各项规章制度,按照生产经营需要和精简高效的原则,对本厂管理机构的设置、调整和撤销做出决定。
7、结合工作需要和个人工作能力,提名任免或招聘副厂长及副厂长以下的行政干部,并负责管理与考核;依照企业制定的各项规章制度细则,实施奖罚权。
8、根据生产和经营情况,有统一指挥权;在有关法律范围内,有人事变动权。有权合理调动资金和物资;有权代表本厂对外签订各项业务合同及经济合同,并管理合同的顺利执行;有权代表本厂进行有关经济谈判;有权签发本企业制定的各项经济技术文件等。
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厂长的岗位职责
厂长的岗位职责 篇1 1、贯彻各项生产管理规章制度,对违章指挥,违章生产以及由全事故负责,直接向总经理负责; 2、编制生产计划和生产作业计划,按时完成各项生产制造任务,对完不成生产计划和生产作业计划负责; 3、依据生产实际情况和客户需求变化,制定临时生产作业计划; 4、负责安排生产分工、工序进度、生产工调配;对计划...

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厂长的职责 1、 贯彻执行有关法律、法规和规章,指定并实施厂的质量方针、质量目标。2、 向企业内部传达顾客要求和法律、法规的重要性,负责《产品质量法》《食品卫生法》在本厂的贯彻实施。3、 负责本厂质量管理体系的建立、实施,组织质量职能质量管理体系文件、制度的编制和实施,负责协调、监督各部门...

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1. 厂长主要职责:厂长主要负责工厂的日常运营和管理。他们需要监督生产流程,确保产品质量和生产效率。此外,厂长还需要管理工厂的员工,包括招聘、培训、绩效考核等方面。2. 厂长职位的地位:厂长在企业内部通常处于较高的管理层级。他们是企业高层管理团队的成员之一,需要与其他部门协同工作,共同实现企业...

厂长的职责及管理内容
厂长是企业生产管理职责的主要负责人。他们负责对企业生产计划的制定、生产进度的控制、产品质量的保证和生产成本的控制等。厂长需要制定出一套适合企业的生产管理规范,确保企业生产有序进行。2、人员管理职责 厂长需要对下属工作人员进行管理,为他们制定培训计划、考核计划、工作计划和奖惩计划等,并确保所有...

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