法律分析：自动离职有工资的,否则就是单位违法。自动离职,单位拖欠工资的,可以去劳动局投诉。解除劳动合同当日是工资结算日;如果公司拖欠工资,劳动都可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位期限发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金;协调不成当事人再申请劳动仲裁。
法律依据：《中华人民共和国民法典》
第九百六十一条 中介合同是中介人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同。
第九百六十二条 中介人应当就有关订立合同的事项向委托人如实报告。
中介人故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况，损害委托人利益的，不得请求支付报酬并应当承担赔偿责任。
自离了中介不发工资怎么办
法律分析：自离后中介不发工资的处理方法如下：1、当事人可以与其协商；2、或者向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资；3、劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁；4、对仲裁裁决不服的，向人民法院提起诉讼。自离，即自动离职，是职工根据企业和自身情况擅自离职，...
自离了中介不发工资怎么办
自离了中介不发工资，可以通过以下方法讨要工资：与中介协商；向劳动行政部门投诉；在劳动关系消灭的1年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；劳动关系已经消灭的，向人民法院起诉；其他。《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第...
自离中介不给工资怎么办
法律分析：自动离职有工资的,否则就是单位违法。自动离职,单位拖欠工资的,可以去劳动局投诉。解除劳动合同当日是工资结算日;如果公司拖欠工资,劳动都可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位期限发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金;协调不成当事人再申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国民...
小时工中介说自离没工资
1. 根据法律规定，自离员工仍有权获得工资。但如果自离行为导致雇主遭受损失，员工可能需要赔偿。2. 若雇主未正常支付工资，员工可以投诉或申请劳动仲裁。3. 法律依据为《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条，劳动者和雇主发生争议时，可先尝试调解。若调解失败，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。...
自离中介不发工资怎么办?
法律分析：自离中介不发工资属于拖欠工资的行为，可以向当地劳动监察部门进行举报，要求其支付工资并给与赔偿。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
...现在自己辞职了,中介把我工资扣下了,一分拿不到我该怎么办...
工资你需要的就是通过向直接和你形成劳动关系的单位解决，如果你是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍...
中介说自离有工资最后不给工资可以告他吗?
可以 “不给工资可以起诉。劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的,可以向当地劳动保障部门(劳动监察大队)投诉或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动者违法解除劳动合同的,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失...
...介绍的厂区里上了五天班,不想做了中介喊我们自离现在不给工资?
1、你们有没有签合同或者协议，如果有的话，可以去申请劳动仲裁。2、如果没有的话，会比较麻烦。你们可以先去人社局或相关部门咨询一下，如果可以的话，你们申请劳动仲裁。3、如果实在没有办法，你可以到上班的地方出个工作了5天的证明，然后把你截图三天发工资，和离开提前说的材料准备好，然后提交给...
跟中介进的厂,我自离了,厂里不给办离职手续,中介不给工资该怎么办?
建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。劳动合同法 第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付...
暑假工旷工三天自动离职中介不给工资怎么办?
暑假工属于非正式员工性质。其次，看当时跟用人单位或中介有没有签订相关协议合同，或者口头协议，其中有没有规定旷工对工资发放的影响。最后，你已经是自动旷工行为，没有提前告知用人单位，正常来说，你属于违规在先，参考你的工作天数以及未发放的工资，用人单位有权以你违约为理由扣罚工资。
