科学管理之父是谁

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“科学管理之父”是弗雷德里克·泰勒。

泰勒是一位工业工程师和管理顾问，于19世纪末和20世纪初期，对工业生产和管理进行了深入的研究和探索，提出了许多重要的管理理论和方法。他的著作《科学管理原理》成为现代管理学的经典之一，对管理学的发展和工业生产的进步产生了重大影响。

泰勒主张通过分析工作流程，优化工作方法，提高效率和生产力，从而实现工业生产的最大化利润和效益。他强调管理者应该运用科学方法和数据分析，以取代主观判断和经验式的管理方式，从而实现生产效率和管理效果的最大化。泰勒的科学管理理论被广泛应用于工业生产和管理领域，对现代企业管理产生了深远的影响。

弗雷德里克·泰勒其他贡献：

制造业标准化：泰勒致力于将制造业标准化，以提高生产效率和质量。他开发了一系列工具和技术，包括标准化工具、标准化零件、时间和动作研究等。

工业心理学：泰勒对员工的心理和行为进行了研究，以确定影响工人生产力的因素。他强调，为了提高生产力，管理者需要了解工人的需求和动机。

计时研究：泰勒通过计时员工的任务来确定最佳工作方法。他将工作过程分解成小任务，并确定每个任务的最佳方法和时间。

教育改革：泰勒认为教育应该与工作密切相关。他主张将实际的工作和职业技能融入到学习中，以培养更具实践经验和技能的工作者。