其局限性是，对管理中的心理因素、社会因素、人际因素缺乏考虑。
试述泰罗的科学管理理论对管理学发展的贡献是什么?它的局限性在哪里
泰勒的科学管理思想， 奠定了现代管理理论的基础。现代管理科学学派可以说是科学管理思想的必然延伸， 对现代管理理论产生了巨大的影响。1、首先采用实验方法确定管理问题， 开创实证式管理研究先河。2、开创单个或局部工作流程的分析， 为流程过程管理学奠定了基础。3、率先提出工作标准化的思想， 是标准化...
试述泰罗的科学管理理论对管理学发展的贡献是什么?它的局限性在哪里
泰罗的科学管理理论是管理学的萌芽，其最大的贡献是标志着管理成为一门科学。其具体的贡献是：（1）其重视效率，旨在提高劳动生产率的思想，对管理学的未来发展有重大影响，迄今为止，效率依然是管理的目标之一；（2）其提出的标准化思想，迄今仍在技术管理、生产现场管理中起重要作用；（3）提出的例外原...
简述泰罗科学管理理论的优缺点
优点：① 在历史上第一次使管理从经验上升为科学。泰勒科学管理的最大贡献在于泰勒所提倡的在管理中运用科学方法和他本人的科学实践精神。泰勒科学管理的精髓是用精确的调查研究和科学知识来代替个人的判断、意见和经验。泰勒在进行科学管理的研究时以及在推行他的科学管理的过程中遇到了巨大的阻力，有来自...
泰罗的科学管理理论的最大贡献是
泰罗的科学管理理论的最大贡献是将科学方法应用于管理实践中，以提高工作效率和生产力。他的理论主要集中在以下几个方面：1. 工作分析：泰罗强调通过对工作过程进行详细分析，确定最佳的工作方法和步骤，以提高工作效率。他提倡对工作任务进行细致的观察和测量，以便找到最优化的工作方法。2. 标准化和规范...
泰勒的科学管理理论的指导思想、内容以及优缺点分别是什么?
① 在历史上第一次使管理从经验上升为科学。泰勒科学管理的最大贡献在于泰勒所提倡 的在管理中运用科学方法和他本人的科学实践精神。泰勒科学管理的精髓是用精确的 调查研究和科学知识来代替个人的判断、意见和经验。② 讲求效率的优化思想和调查研究的科学方法。泰勒理论的核心是寻求最佳工作方法，追激最...
泰罗对管理学有什么贡献
这个伟大的思想革命就是科学管理的实质。泰罗的科学管理理论，使人们认识到了管理学是一门建立在明确的法规、条文和原则之上的科学，它适用于人类的各种活动，从最简单的个人行为到经过充分组织安排的大公司的业务活动。科学管理理论对管理学理论和管理实践的影响是深远的，直到今天，科学管理的许多思想和做法...
管理学:泰勒制有什么优点和缺点
1 在历史上第一次使管理从经验上升为科学。泰勒科学管理的最大贡献在于泰勒所提倡的在管理中运用科学方法和他本人的科学实践精神。泰勒科学管理的精髓是用精确的调查研究和科学知识来代替个人的判断、意见和经验。2 讲求效率的优化思想和调查研究的科学方法。泰勒理论的核心是寻求最佳工作方法，追求最高生产...
泰罗的科学管理理论的主要内容有哪些方面?有哪些贡献和局限性
泰罗的科学管理理论主要包括以下几个方面：工作定额、标准化、能力与工作相适应、差别计件工资制、工作职能与执行职能相分离。科学管理的核心是要求管理人员和工人双方实行重大的精神变革。泰罗科学管理的中心问题是提高劳动生产率，实现最高工作效率的手段，是用科学的管理代替传统的管理。
泰勒的科学管理理论的指导思想、内容以及优缺点分别是什么?
指导思想：1、工作定额原理 泰勒认为管理的中心问题是提高劳动生产率。为了改善工作表现，他提出：企业要设立一个专门制定定额的部门或机构，这样的机构不但在管理上是必要的，而且在经济上也是合算的。要制定出有科学依据的工人的“合理日工作量”，就必须通过各种试验和测量，进行劳动动作研究和工作研究。
泰罗的科学管理理论对管理学的形成和发展
泰罗的科学管理理论对管理学的形成和发展如下：1、泰罗：被誉为“科学管理之父”，主要贡献是科学管理理论，这一理论改变了美国企业的面貌，影响了全球。2、法约尔：被誉为“一般管理理论之父”，主要贡献是组织管理理论，这一理论对管理学科的发展影响深远。3、韦伯：被誉为“组织理论之父”，主要贡献...
