请假一年,在这期间单位应负担的养老保险、医保、住房公积金是否应由职工支付?
怀孕后由于工作不适合身体状况（是白班和夜班倒班的工作“收费站收费员”），于是就请了长假，但听到单位领导说在休长假期间“单位应负担的养老保险、医保、住房公积金部分，单位不负责交缴，单位应缴部分由职工缴纳，请问这样的做法是否合法，依据是什么？请详细说明。。。。。
请假一年,在这期间单位应负担的养老保险、医保、住房公积金是否应由职工...
请假归请假，但是劳动合同没有解除，那么单位就应该为职工缴纳养老保险，医保和住房公积金等。按照比例职工个人也要缴纳一定数额。最常见的是女职工怀孕经用人单位批准可以请长假。既然是请假女职工与用人单位的劳动关系就没解除，在劳动关系期间劳动者和用人单位缴纳社会保险是法定义务。如果公司要求社会保险费用...
请假一年,在这期间单位应负担的养老保险、医保、住房公积金是否应由职工...
不要发生冲突，尽量协商，哪怕单位可以给你负担几个月的，自己再补几个月的也行啊
公务员和事业单位的职工需要自己缴纳五险一金吗?还是由单位承担
员工请假期间，员工和单位的劳动关系依然存在，那么单位依然是需要为员工缴纳社保和住房公积金的，单位承担单位缴纳部分，员工承担个人缴纳部分。依据《社会保险法》依据《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险...
我给公司请假一年了。在这一年里的三金有谁来交
如果你属于带薪休假，那么公司必须给你交，并从你的工资内扣下应当由你个人交的部分，然后由公司一起交给社保中心，如果你不是带薪休假，则要你将社保个人缴纳部分的钱交给公司以后由公司将其与公司缴纳部分合并交社保中心
员工请病假单位公积金正常缴纳吗?
职工病假期间的社保与公积金等各金仍由所在单位正常缴纳。一、长期病假期间公积金给交吗 员工请假是法定权利，长期请假也是由公司内部管理制度规定的，但是只要劳动关系存在，公司就必须按照法律规定缴纳社保——公积金属于社保。不然如果员工以此提起诉讼，公司将承担败诉风险。二、公积金缴纳最低标准是什么 各地...
...被迫请假,单位有权不给个人买养老保险和医疗保险吗
这具体要看你什么地方的人。根据计划生育条例规定：如果你在孕期有医生出具的病假条。可以休息。此期间产生费用按病假工资处理。如果没有病假条，按事假处理。不论事假、病假，只要劳动关系存续，都应为你交纳社会保险及住房公积金。法律依据为当地的社保政策及国务院的《社会保险征缴条例》。应由单位承担的...
工伤期间休息时间到了公司让员工自付五险一金合法吗
请假扣除的是绩效工资，还有其他补助。正常的最低工资标准还是会发放，并且保险五险一金，这是个人与公司共同完成的，不能转嫁他人或者让个人完全承担。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。“在职职工个人应当按照...
员工请假一个月,公司为其上五险一金,请问如果员工请一个月的假,五险...
员工请假期间，五险一金仍然按照公司和员工应缴纳的标准分别进行缴纳，不可以全部由员工承担。公司只能代扣代缴员工应缴纳的部分，如果员工请假当月没有工资，可在下月一并扣除个人所缴纳的部分。解析：《中华人民共和国社会保险法》第四条：中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询...
离职后打算休息一年之后再找工作,社保该怎么办?
不管出于什么原因，休息一年是完全OK 的，休息一下也不错。离职后，与社保相关联的费用须自行缴纳。那么，这样的话，您需要特别注意自行缴纳的注意事项，以备不时之需。住房公积金的缴纳事宜 虽然住房公积金不计入社会保险之列，但是还是忍不住想要告诉题主，毕竟现在房价居高不下，有储备还是好很多。住房...
我请假一个月公司让我自己交五险一合法吗会不会扣我上个月的工资?
请假扣除的是绩效工资，还有其他补助。正常的最低工资标准还是会发放，并且保险五险一金，这是个人与公司共同完成的，不能转嫁他人或者让个人完全承担。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。“在职职工个人应当按照...
