我是厂里的工人,到六十周岁了,厂里不叫干了,也没有五险,回家后厂里有...
你好，这种情况是先和厂里协商一下，多少会有一点补偿的。
员工满60岁之后,遭公司辞退是否有补偿
劳动者超过60岁，其到了退休的年龄，劳动关系自然终止，用人单位辞退劳动者的，是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。《劳动合同法》第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止：(一)劳动合同期满的；(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；(三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的...
满60岁, 公司突然通知解除劳动合同, 说已到退休年龄, 不给补偿金, 请 ...
不对，员工到退休年龄确实可以解除劳动关系，不需要给赔偿金，但是需要给员工办理退休手续，让员工可以领取退休金，生活有保障。否则公司违法，需要赔偿你
超过六十周岁,在私人小厂上班过程中受伤严重,没有签合同只给交了意外...
厂子用你就属于非法用工（超过60周岁）。厂子非法用工是导致意外的主要原因，必须承担相应的法律后果以及损失。你闷保留证据向当地人社局投诉。也可以向当地人民法院起诉。
已经到了退休年龄但是保险未缴满15年,厂里不给继续交保险了,合理吗?
如果已经到了退休的年龄，但是保险并未交满十五年，厂里也没有义务再继续你交保险。因为到了退休的年龄劳动合同自然就会终止解除你和厂里的劳动关系，所以这时候厂里就算不给你继续交保险也是合理的，按照法律的规定是不用支付合同到期的劳动者任何补偿的费用。退休年龄我们国家有明确规定，像一些企业、...
我今年六十周岁了之前交了七年的社保、后来厂里未交现在补交也交不了...
如果合同没到期或者没有合同，那就应该以这个人去年的平均月薪为准，发放七个月工资。
在厂里上班五险一金到52岁入职到六十有退什休金吗?
厂里上班，五险一金，已经52岁了，入职到60岁，只要你交够15年就有退休金。
我在厂里工作二十年了己满六十周岁了如果退休的话有没有退休金?
《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。这里明确要求是参保缴费满15年以上者，在达到国家法定退休年龄是可以按月领取养老金的。其中任何一项不符合条件都是不可以的领取养老金的 2、关于法定退休年龄，目前规定企业职工男性60周岁、女...
为什么人到60岁就不让上班,一没有退修金,怎样生活以后这2O年?
他们用前半生，来为社会用自己的劳动创造价值，在六十岁就会退休，享受社会给予的回报。而对于一些没有养老金的，农村老人，就会依靠子女来养老，不过，现在的农民也可以买保险，到退休年龄也可以有养老金拿。还有一些老人值得我们尊敬，和学习。那就是继续从事一些力所能及的劳动，比如清洁环卫工作，比如，...
退休了,原单位还有工资可发吗?
原单位是不需要再辞职员工工资的。依据《国 务 院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体...
