工作两个月，老板解雇，没交社保，老板应该怎么赔偿我？

Answer 1

不是劳动关系，老板无需赔偿。

老板是自然人，不具有法定用工主体资格，老板与雇佣的工人是劳务关系，不适用劳动法规，双方的权利与义务按照聘用合同的约定办理，没有法律规定要为其缴纳社会保险费。雇佣两个月解雇的，是否赔偿按照聘用合同的规定办理。

劳动和社会保障部
《关于确立劳动关系有关事项的通知》
劳社部发[2005]12号
一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。
(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；
(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；
(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。