上班7个多月，遭老板非法解雇，没签劳动协议，也没买社保，请问公司怎么赔

Answer 1

直接去当地的劳动仲裁。7个多月因该是补一个月工资，补交所有的社保费用

Answer 2

没签订劳动协议，根据《劳动合同法》的规定，你这种情况可以支付6个月的工资，同时违法解除的应当给予经济赔偿金即两倍的经济补偿，你这种情况是两个月的工资，没有买社保应依法给你补缴。所以一共是八个月的工资再给你补缴上社会保险。
纵横法律网 毕华宝律师

Answer 3

首先要搞清是劳动关系还是雇佣关系，是老板解雇与您的雇工合同，还是劳动法规定的用人单位解除与您之间的劳动合同。如果是用人单位实施的“解雇”行为，虽然双方未签订劳动协议，但劳动关系依法成立，应当依据劳动法相关规定解决纠纷，维护劳动者的合法权益。第一，您可以就上班以来的工资，向用人单位提出双倍主张。第二，请求用人单位补缴养老保险。第三，请求用人单位支付经济补偿金。