求职问答：“你怎么看待企业管理这个职位？”
最近要找工作了，同学有的面试问到了这个问题“你怎么看待企业管理这个职位？”或者问“如果你处在了这个位置，你觉得你应该怎么做？”
在面试中，这样的问题应该简洁地回答，谁能帮我下。。。
注：企业管理是个技能不是个职位
当你竞聘中层管理岗位时,都有哪些问题会经常被问到?
你竞聘的理由，很简单，就是为了能够进一步在公司的里面获得纵向发展，得以施展自己长期以来积累的工作和管理经验，在给公司的业务带来增长的同事，获得自我的职业提升。当然，根据自身情况，你可以灵活变化，但是不要忘记了，把自己和公司的利益结合起来，公司第一，你第二。2，你有什么优势参与此次竞聘？ ...
去应聘应该问些什么
1、面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。 2、建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。 3、参考答案――“我十分看好贵公司所在的行业,我认为贵公司十分重视人才,而且这项工作很适合我,相信自己一定能做好。” 问题:“如果我们录用你,你将怎样开展工作” 1、如果应聘者对于应聘...
面试自我介绍
1、 请你自我介绍一下你自己?观测点:优势?经验? 2、 请你谈谈对仓库管理的理解?你觉得仓库管理的重点在哪些? 观测点:帐卡物管理?现场管理?人员管理?服务性等 3、 仓库日常工作收料、存储、发料、配送的重点你认为各是什么? 观测点:布局设置、物流线路、批次管理、先进先出fifo、库位管理、定期盘点、计划性(...
世界500强企业面试最爱问的问题
像“擅长做很多事情”以及“相当好”之类的话,都无法反映你的进取心,而如果不能表现出足够的进取心,你就很难进入最好的企业。 另外,将过去做过的所有事情同这个职位联系起来,这意味着求职者对这一特定职位没有足够的成就欲望和真正的热情。 正确回答 从我的经历来看,这是我的职业生涯中最适合我的一份工作。...
求职常见面试问题的回答技巧
当然,说出其他一些你感兴趣的职位也是可以的,比如产品销售部经理,生产部经理等一些与你的专业有相关背景的工作。要知道,考官总是喜欢有进取心的应聘者,此时如果说“不知道”,或许就会使你丧失一个好机会。最普通的回答应该是“我准备在技术领域有所作为”或“我希望能按照公司的管理思路发展”。能把职业规划分成几...
如何回答这些应聘问题(本人中专生,正要准备去应聘)
在应聘面试中,应聘者往往要回答很多问题,包括各方面问题,这里印发经过挑选的 个问题供你参考:介绍一下你的学校(班、自己)你对本企业了解如何?是通过哪些渠道了解的?实习过哪些岗位?(接触过哪些工作?)实习过程中安全防卫知识掌握多少?在实习活动中处理过突发事件吗?倒班身体能力状况,是否有心理准备?企业管理很严,纪律...
在面试做文员时,面试官问你对这份工作何感想,我该怎么回答比较好?
4、 最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。 5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。 问题四:“你最崇拜谁?” 思路: 1、最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问该问题的主要原因。 2、 不宜说自己谁都不崇拜。 3、 不...
...你想怎么管理财务工作,会把公司的财务管理到什么程度? 应聘的人...
尤其是做得比较好的，一般性格方面都是谦虚谨慎，而企业的具体情况千差万别，有些问题实在是难以回答。举如上例子说作为老板的您会问应聘者会把公司的财务管理到什么程度？这个要看制度的执行力，包括所有中高层领导，应聘者自己说没有意义，大前提得有老板的支持，上行下效，制度再好，说得再妙，制度...
八大经典面试问题内附参考回答
当然,说出其他一些你感兴趣的职位也是可以的,比如产品销售部经理,生产部经理等一些与你的专业有相关背景的工作。 要知道,考官总是喜欢有进取心的应聘者,此时如果说“不知道”,或许就会使你丧失一个好机会。最普通的回答应该是“我准备在技术领域有所作为”或“我希望能按照公司的管理思路发展”。 三、你觉得你个性...
面试官经常问的几个问题!
6、就你申请的这个职位，你认为你还欠缺什么?有的面试官喜欢问求职者弱点，但精明的求职者一般不直接回答。求职者最好继续重复自己的优势，可以说：“对于这个职位和我的能力来说，我相信自己是可以胜任的，只是缺乏经验，这个问题我想我可以进入公司以后以最短的时间来解决，我的学习能力很强，我相信...
