工作十年没签劳动合同怎么办

工作了十年一直没签合同现在老板不要我们做了,有无工资赔偿,或是其他赔偿,详细点,最好是律师解答

1、有工资赔偿。
2、根据劳动合同法第47条、第87条规定,企业应该支付给你双倍的经济补偿金作为赔偿金。即1年工作年限补偿1个月经济补偿金x2=20个月的最近12个月的平均工资。如果工资低于最低工资的话,按照最低工资执行。
3、其他赔偿,根据你的具体情况计算。(如代通金、加班费等)
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2019-11-01

未签订
劳动合同
二倍工资
】《劳动合同法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
第2个回答  2009-09-13
从08年2月起每月支付你双倍薪资。
08年以前是没有补偿的。

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可以向用人单位提出签订无固定期限劳动合同,也可以向当地劳动保障监察部门匿名举报或实名投诉。

工作几年没有签订劳动合同怎么办
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