我的合同还有两年才到期，现在公司无故将我辞退，我该如何索要赔偿？

Answer 1

　　如果用人单位没有法定理由，非法解除劳动合同，那你可以向单位主张双倍经济补偿金，如果单位不支付，那你可以向劳动人事争议仲裁院申请仲裁，要求单位支付双倍经济补偿金。
　　根据《中华人民共和国劳动合同法》
　　第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

Answer 2

要求经济补偿金以及赔偿金。
1、经济补偿金按你上职本公司的年限，每工作满一年算一个月的经济补偿金。
2、如果你公司违法解除劳动合同，应按经济补偿金的两倍支付赔偿金。