我在一个公司签了实习合同，到现在快两个月，不想呆了，能直接走吗？
我在一个公司签了实习合同，到现在快两个月，不想呆了，能直接走吗？实习期还没满，跟主管说了，总说不让走，能直接走吗？离职不办，对以后的工作有影响吗？还能再签合同吗？
不办离职的话，如果以后还在这个行业工作，可能会对就业有影响；
一般就职都要请一个公司的离职证明； 不办理离职你的保险什么的也没法办理；
建议冷静，慎重
实习签了实习合同能随便走人吗
法律分析：实习签了实习合同能随便走人。但如果因此给实习单位带来损失的，实习生应当根据民法典的相关规定，就该损失承担相应的违约责任。实习协议不同于劳动合同，故不适用于劳动合同法，只能根据民法典的规定进行调整。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百八十六条 因当事人一方的违约行为，损害对方...
作为一个实习生,想要离职可以立马走人吗?
劳动者离职是不可以立马走人的，劳动者辞职，是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1...
实习合同期到了可以直接在自己公司离职吗
实习合同到期可以直接离职。实习合同不是正式的劳动合同，只是简单的劳务关系合同，到期后合同自然解除。如果是职工离职的，由劳动者提前三十日提交书面离职书，通知用人单位，无须用人单位的同意。如果是在试用期内、用人单位以暴力的方式、威胁或者非法 限制人身自由 的、未按照合同约定支付劳动报酬或者劳动条...
实习期间签了合同不想干了会怎么样?
实习期间签了合同不想干了可能会承担违约金的责任。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。如果当事人签的实习协议中约定了违约金，那么就应该承担相应的违约责任。当然，如果当事人协商一致，可以解除实习协议，但是也可能需要...
我在一个公司签了实习合同,到现在快两个月,不想呆了,能直接走吗?
离职这件事，如果决意要走，提前一个月通知公司，直接向人事部提交离职申请；不办离职的话，如果以后还在这个行业工作，可能会对就业有影响；一般就职都要请一个公司的离职证明； 不办理离职你的保险什么的也没法办理；建议冷静，慎重
签了实习协议可以离职吗
一、实习合同到期能直接辞职吗劳动者在实习期的，那么要辞职，提前3天即可，不需要急辞职的，不然，离职证明上，公司可能写上不好信息。1，合同到期自动解除，可以不经通知，直接解除劳动关系。2，如果公司对你不错，你也可以提前一个月通知。这个是你的自由。辞职是劳动者的权利，根据法律规定，劳动者...
签了实习合同,但是实习期到了不想在实习单位干了,怎么办
一样可以辞职。但是要提前一个月递交辞职申请。按常规，实习合同不超过半年，常规为三个月。实习期到了，即表示合同期也终止。去留随自己。但仍应该按离职程序办理。如果所签合同为一年，则表明实习期只是合同的部分内容，若离职，应承担合同规定的赔偿义务。
在平安保险,刚入司一个月,签了合同,不想干了可以直接走人么?有什么条件...
2. 如果已经过了实习期，根据法律规定，需要提前一个月提交书面辞职申请。到了约定的时间，就可以离开公司。3. 由于你只在公司工作了一个月，可以推断你仍然处于实习期。在这种情况下，应该提前三天提交书面辞职申请，而不是直接离开公司。否则，公司可能会以违反公司章程为由扣发你的工资。
签订实习协议了,但我现在不想干了,可以直接走吗
可以直接走人。实习协议和劳动合同不同，但是如你走了给实习的公司造成的损失那么你还是要承担责任的。我建议你走之前做好工作交接以免给公司造成损失影响到你 当然从道德层面上讲这个是很不礼貌的行为。
签了实习协议两个月,可不可以中途离开
可以离开，但是你要支付违约金。
