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没签劳动合同,三天没去上班,算旷工吗,
如题所述
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相关建议 2017-05-04
如果没有请假当然算旷工,没签合同,也是有事实的劳动关系在,除非你不计较工资。
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其他看法
第1个回答 2017-05-05
算。
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