公司以旷工为由，发邮件说我自动离职，不给开辞退通知书，也没办法上班怎么处理

Answer 1

　　用人单位与劳动者解除劳动合同应当依法出具解除劳动合同的书面证明 ，否则用人单位行为违法，劳动者可以向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门依法进行处理。
　　相关法律规定：《中华人民共和国劳动合同法》
　　第八十九条　用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

Answer 2

可以申请劳动仲裁，要求继续履行原劳动合同，或者要求用人单位支付违法解除劳动合同赔偿金。

追问

未解除，就是说我自动离职，应该走人了，不给开辞退通知书，也不让上班

追答

可以申请劳动仲裁，要求履行劳动合同。

Answer 3

上劳动仲裁委员会仲裁

Answer 4

报警