档案和养老保险的关系

Answer 1

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小诺解答：

您好！

其实养老金和档案还是有一定的关系的，个人人事档案与领取养老保险最直接的关系就是以后确定你养老金缴纳费用的年限。

简单地说就是以后劳动和社会保障部门确定你何年何月办理退休手续及其享受养老保险待遇的日期。

就目前而言办理退休手续,存在着以下问题：劳动和社会保障部门均以个人人事档案中的原始材料为依据（特别是参加工作时的招工政审表、单位职工登记表、体检表等），以此来确定是否可办理退休手续；不以现在出具的证明或身份证为依据。

1、出生日期、年龄的界定（是否达到法定退休年龄或者是特殊工种提前退休年龄）；

2、工作年限的界定(视同缴费年限、实际缴费年限)，影响到时养老保险待遇享受的标准；

因此，个人人事档案在办理退休时，关系到个人的切身利益，作为缴费人员来说，必须档案与缴费同步，应交由缴费所在地的人才中心（部门）保管。

Answer 2

养老保险和档案没有关系
你所说的是有养老保险以前参加工作的那时不用上养老保险所以按档案工龄等同交纳养老保险算
你这样的一参加工作时已经都是交养老保险了所以和档案没有关系
够15年到岁数了就可以领

Answer 3

你应该积极的自愿交纳养老金以及其他保险；这是你以后养老；失业；医疗等的保障；因为以后的社保是可以跨省转移的；所以你应该积极的参加保险