我有点闹心,回去跟我离职时交接的人一起工作,别人总找她干活不找我了,她还不会总问我,我怎么办?

老师,我有点闹心,离职又回原来公司,回去跟我离职时交接的人一起工作,别人总找她干活不找我了,她还不会总问我,我怎么办?

第1个回答  2022-04-19
你好!首先,这个客户来找你是好事还是坏事(售后),如果是好事,很简单,按照公司规定,你能接就接,为什么有生意不做呢,没有必要和提成奖金过不去。
如果是坏事,售后服务的话,吃力不讨好的事情,那么你可以直接对接给其他同事。这是人性,你不要觉得不好意思。毕竟之前的事情不是对接给你,你也搞不清楚中间的一些情况,你去处理,从对公司是否有利方面来说,也是不利的。
第2个回答  2022-01-13
别人总找她,有时候也是一件好事 ,这样你手里的事情少些,可以摸摸鱼。她不会的你也不用全说。本回答被网友采纳
第3个回答  2021-12-31
你应该把自己当成新入职人员一样,不要有我是单位的“老人”感觉,应该勤勤恳恳的从新开始,只要你认真工作,友好对待同事,随着时间会有人慢慢的找你沟通工作,做好公司需要的工作就行。本回答被网友采纳
第4个回答  2022-02-28
我认为同事之间应该是互相帮助的,也就是说,如果这个工作上出了问题,互相的理解,多多的帮助一下,很正常,人与人之间交往是需要多包容,这样的其实别人也慢慢的认可你。
第5个回答  2022-03-14
你可以好好教教她,每一项工作都怎么做,也可以跟以前同事好好交流一下,说有工作可以交给你一些

我有点闹心,回去跟我离职时交接的人一起工作,别人总找她干活不找我了...
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同事告别的句子最走心的话1、离职朋友圈,可以适当提及一些回忆难忘的时刻,让观看者与自己一起动情。例如有人回忆了在公司某个活动开始前一天还布展到凌晨3点的经历,不少参与其中的同事都觉得很感动。2、离开公司

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我们知道,辞职是解决问题的一种方式,但不是唯一方式。要不要辞职,需看几点:1. 辞职是为了终止损失,而不是逃避问题 在有辞职念头时,先想一想这些闹心的事是不是一辞职就消失了?在下一份工作中,是否还会出现同样的“闹心”?如果仅仅是为了逃避问题而辞职,不反思自己存在的问题,那么在新的...

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