辞职1年原单位不开解除劳动合同证明怎么办
今年1月辞职的时候，原单位没有给我开具解除劳动合同的证明，但是现在我已经找到一份新工作，需要原单位给我开解除劳动合同的证明，原单位以辞职时间太长不给我开，说是如果是三个月之内才能开，我想问有这一说法吗？那我需要这份证明怎么办！
劳动合同法：
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
第八十九条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
离职后公司不给开解除劳动合同证明怎么办,急
1. 如果公司拒绝为您出具解除劳动合同的证明，您可以向劳动部门投诉。2. 法律规定，用人单位在解除或终止劳动合同时必须提供书面证明，并在15日内办理档案和社会保险关系转移手续。3. 违反上述规定的用人单位，劳动者可以向劳动监察部门申诉控告。4. 如果用人单位未出具书面证明导致劳动者受损，该用人单位应...
原单位不给开解除劳动合同证明怎么办
1、如果公司拒不出具解除劳动合同证明可以到劳动部门投诉。2、劳动者可向当地劳动行政部门责令整改，要求其依法及时出具证明，一旦因不出具证明给劳动者造成损失的，可起诉至法院。法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》第八十九条，用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动...
辞职了原单位不开离职证明怎么办
在离职后，若原单位拒绝提供离职证明，首先可以考虑向劳动监察部门提出申诉。法律依据来自《中华人民共和国劳动合同法》第五十条，该法规定了用人单位在解除或终止劳动合同时，应出具相应的证明，并在十五日内办理档案和社会保险关系转移手续。第八十九条进一步指出，如果用人单位违反规定，未向劳动者提供解除或...
单位不出具解除劳动关系证明怎么办
2. 劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，要求单位依法出具解除劳动关系证明。若因此给劳动者带来损失，可向法院提起诉讼，要求公司赔偿相应损失。3. 如果劳动者在投诉后仍无法获得离职证明，可以向当地劳动争议仲裁委员会提起仲裁。4. 根据《劳动合同法》规定，用人单位在解除或终止劳动合同时，有义务出具相应...
用人单位不开解除劳动合同证明该怎么办
用人单位不开解除劳动合同证明可以到劳动监察部门举报或者申请劳动仲裁解决。因为用人单位不开具解除劳动合同的证明，导致劳动者遭受了经济损失的，用人单位要承担赔偿的责任。 一、用人单位不开解除劳动合同证明该怎么办？如果劳动者提前30天申请辞职，而且按公司人事部规定办理离职手续，那么公司必须开具解除劳动...
单位不开离职证明劳动者怎么办
当劳动者因单位未出具离职证明而困扰时，可采取如下步骤。首先，根据《劳动合同法》第50条，劳动者辞职到期后，如果用人单位不提供解除劳动关系证明，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，以维护自身权益。其次，根据该法第50条，用人单位在解除或终止劳动合同时，应出具相应的证明，并在十五日内...
离职后原公司不开离职证明怎么办
公司不给开离职证明，劳动者可以采取下列措施：1、到公司所在的的劳动行政部门(人力资源和社会保障部及其各级机构)举报;2、到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁;3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。法律依据：《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者...
解除劳动合同,用人单位不出具离职证明怎么办?
一、解除劳动合同，用人单位不出具离职证明怎么办？单位不开离职证明可向劳动监察部门申诉、控告。根据我国《劳动合同法》的相关规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者...
劳动者辞职用人单位不出具解除劳动合同证明怎么办?
劳动者提出辞职与用人单位解除劳动合同，只需要按照法律规定提前三十日书面通知用人单位即可，届时不需要用人单位批准即可解除劳动合同。办理工作交接和辞职手续时，用人单位应当依法办理解除劳动合同证明材料，如果用人单位拒不出具的，属于违法行为可以申请劳动仲裁投诉维权。 劳动者辞职用人单位不出具解除劳动合同...
单位不出具解除劳动关系证明怎么办
单位不出具解除劳动关系证明的解决方法如下：1、劳动者私下联系公司负责人要求开具离职证明，如果拖欠离职证明导致劳动者损失的，劳动者可以与公司协商赔偿问题；2、劳动者可以向劳动监察处投诉，要求其依法及时出具证明，一旦因不出具证明给劳动者造成损失的，可起诉至法院，要求前公司赔偿损失费等等；3、劳动...
