法律依据：《劳动合同法》
第八十四条 用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。
离职被单位扣押证件,单位还让我交钱,该怎么办
劳动者提出离职，而且按公司规定办理离职手续，做好工作交接的，那么单位必须开具离职证明，归还劳动者相关证件。不然，劳动者有权反映到劳动行政部门处理。法律依据：《劳动合同法》第八十四条 用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定...
员工辞职企业扣押证件怎么办
张律师：可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁维护你的合法权益。 卢律师：你可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲要求公司返还。 如果您有法律问题亟需解决，建议您立即拨打律师咨询电话，进行免费律师咨询。 相关知识——劳动合同法中的有关规定 第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。
离职后建造师证书被企业恶意扣押怎么办
1、首先与其进行协商，让公司知道并且明确其恶意扣押离职人员证书是违法行为，劳动法明确规定企业不得以任何理由收取职工的押金和证件，其违法行为可以通过当地劳动部门或着法律部门协助解决(跟企业没有签订其他协议)。可以去劳动仲裁部门进行投诉，这也是通过法律手段要回证件的辅证。2、如果实在无法取回，可以...
离职后电工证被公司扣着怎么办
1.首先劳动者可以通过民间调解机构与公司调解。2、其次也可以向人力资源和社会保障局投诉。3、最后还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
离职后公司扣押证件怎么办,是打电话给劳动局
打电话给劳动局。在员工依法办理离职还交接手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清和退还。用人单位不得随意扣减或者拖欠不退，当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则可以去劳动局申诉或者举报用人单位的违法违规行为。双方依法解除或终止...
员工离职,公司扣押私人物品怎么办
面对离职员工被扣押私人物品的情况，员工应主动采取法律行动。首先，向劳动行政部门投诉，请求行政部门介入处理。劳动行政部门有责任督促用人单位在规定期限内退还员工私人物品，并确保物品完好无损。若此行为给员工造成了损害，行政部门有权要求用人单位承担相应的赔偿责任。法律依据出自《劳动合同法》第八十四条...
公司扣押毕业证,辞职要求交8000违约金,不然不办离职,怎么办,法律途径无 ...
你该不该交违约金，详见《劳动合同法》第25条规定。用人单位扣押毕业证违反《劳动合同法》第9条规定，你可以根据第84条规定办。如果你认为《劳动合同法》第N条不好理解，你就在网上搜索“解读劳动合同法第N条”可以确保你正确理解该条的内在含义。下面是正确解除劳动合同的全套办法，包括用人单位应该给...
没签劳动合同辞职了公司扣押工作证怎么办?
建立劳动关系一个月没，用人单位应当依法和劳动者签订书面劳动合同。未签订的，你可以带上存在劳动关系的证据，根据《劳动合同法》第82条向用人单位主张二倍工资的赔偿金，并主张退还证件。热线12333。
...离职后,遭到扣押停保单等证件并勒索6000元,怎么办
拿着证据，到劳动监察告他，一般监察会当你的面给他们电话督促其改正。
辞职后证件被扣怎么办
按照劳动合同法规定，用工方无权扣押员工证件，可以去劳动监察部门举报，他们会将督促用工方尽快返还员工证件。用人单位对员工进行培养前，可对其服务期进行约定，如员工在服务期限未满的情况下离职，用人单位可进行索赔。据劳动监察部门介绍，用人单位培养员工后，员工跳槽的情况不少，其中员工在原单位取得的...
