公司人事部交社保的流程:
1、用人单位自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
2、社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。
3、用人单位应自用工之日起三十日内,为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
4、缴费单位按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额,经社会保险经办机构核定后,在规定的期限内缴纳社会保险费。
扩展资料
参照《中华人民共和国社会保险法》第五十七条,用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。
参照《中华人民共和国社会保险法》第五十八条,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
参照《社会保险费征缴暂行条例》第七条,缴费单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记,参加社会保险。登记事项包括:单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障行政部门规定的其他事项。
参照《社会保险费征缴暂行条例》第十条,缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额,经社会保险经办机构核定后,在规定的期限内缴纳社会保险费。
缴费单位不按规定申报应缴纳的社会保险费数额的,由社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的百分之一百一十确定应缴数额;没有上月缴费数额的,由社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数等有关情况确定应缴数额。缴费单位补办申报手续并按核定数额缴纳社会保险费后,由社会保险经办机构按照规定结算。
参考资料来源:中国人大网 - 中华人民共和国社会保险法
参考资料来源:北京市社会保险网上服务平台 - 社会保险费征缴暂行条例
公司为员工缴纳社保的程序是什么
1. 员工入职时,公司需向其索取相关证件,如身份证、户口本等,以便进行社保账户开设。2. 公司人事部门需为员工办理社保登记手续,包括个人信息录入、社保类别选择等。3. 随后,公司需按照规定比例为员工缴纳社保费用。三、日常社保缴纳与管理 1. 每月或定期,公司需向社保机构申报员工的社保费用,并按时...
人事部为员工缴纳五险一金流程是怎样的!
1、整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、复印件;2、新办人员需劳动合同原件及复印件;3、续保人员,确保个人窗口已报停、或前单位已报停;4、填写表格 二、还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表,被授予“网上申报”业务操作权限。三、办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。四、参保企...
公司人事部交社保的流程?
公司人事部交社保的流程:1、用人单位自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。2、社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。3、用人单位应自用工之日起三十日内,为其职工向社会保险经办机构申请办理社会...
人事专员为员工办保险的具体流程是怎样的?
人事专员为员工办理保险的具体流程十分简便。首先,所在单位需在所属区的社保单位开户,这是流程的起始步骤。开户完成之后,单位需将现有员工的情况填写在社保单位提供的企业花名册上,并在该文件上加盖公司公章,随后提交至社保单位。当新员工需要办理保险时,他们只需提供身份证复印件,并根据个人的收入情...
人事怎么给员工交社保
社保开户,企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户。社保开户后会拿到《社保登记证》。 办理流程如下:(1)社保开户 企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户。社保开户后会拿到《社保登记证》。(2)增减员 单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工...
人事给员工交社保流程
法律主观:企业给员工买社保流程: 1、参保的单位或个人如实填报《参保单位登记表》、《参保人员登记表》,并提供法人营业执照、机构代码证、 税务登记证 、签发工资表的复印件; 2、医保办按规定审核参保相关资料,将合格后的参保资料输入微机管理,打印《缴费通知单》和《征集计划明细表》; 3、参保单位...
在公司辞职了怎么样交社保
在离职后,交接社保流程主要包括以下几个步骤。首先,如果原单位已帮你办理了社保卡,只需将社保卡和身份证复印件交给新单位人事部门,续交手续由新单位负责。若未办理社保卡,只需提供身份证复印件给新单位人事部,他们将在线上帮你查询并续交,你无需亲自办理。若原单位帮你暂时停缴社保,并且你已向...
人事怎么给员工交社保
一、人事怎么给员工交社保 公司的人事专员给员工办理社保需要携带营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件等相关材料到所管辖的社保局进行登记。 携带材料: 1.营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件原件及复印件。 2.法人代表身份证复印件。 3.社会保险登记表(可在窗口领取需加盖单位...
人事专员办理社保是什么流程
公司人事专员办理社保的流程:1、单位在领取工商营业执照或上级批准成立之日起30日内,到社保经办机构办理登记(开户)手续。2、单位领取《社会保险登记表》,填写完整并盖章。3、社保经办机构核发《社会保险登记证》正本及纸质副本。社保办理需要注意的问题:1、在市工商局注册登记的企业,到市社保中心办理...
企业人事交社保流程
各地公司交社保的流程细节会有差异,这里仅仅做个示例。一、用人单位办理社会保险登报送材料:1.工商营业执照,或事业法人登记证,或上级主管部门批准成立文件,或其他批准执业证件(均需原件和复印件);2.国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书(原件和复印件);3.税务登记证(副本);4.单位开户银行...