我与单位签订了5年的劳动合同,实习期半年,这会处于实习期,想辞职,要缴纳违约金吗?

我的档案怎么办?从哪里拿回?我还可以弄到报到证吗?回答详细点啊 谢谢撒

合同中一般约定试用期,在试用期内可以随时解除合同,不需要缴纳违约金。提出解除合同单位自然会与你办理手续,档案原则上不能个人协带,单位之间邮寄,不过你可与单位协商。你再另找工作,与新单位签约后才会有报到证。追问

报道证在哪里领啊 如果单位报复我不给我有地档案怎么办

追答

你所说的实习期是不是试用期,如果是,那么在实习期内可以随时提出解除合同,而不用支付违约金。单位不会因为这种事报复你。如果单位不给你档案,你可去劳动监察大队让他们协调处理。

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第1个回答  2011-08-03
正常辞职,企业有义务为你办理档案转移手续
第2个回答  2011-08-01
按劳动合同法规定,试用期内劳动者提前三日书面通知即可解除劳动合同,不存在违约金问题。
纵横法律网 侯健怀律师
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