签了试用期合同后可以直接走人吗？若直接走人会不会违法？

Answer 1

按劳动合同法规定，试用期劳动者若想辞职须提前“三天”通知用人单位。为了证据留存，通知方式建议采取书面报告或邮件形式。
另外，如果你签的仅仅是一个试用期合同，而不是一个劳动合同附加规定试用期的话，那么这个试用期合同本身就是违法的，可以完全不用理会。直接走人。

Answer 2

不可以，违反合同法规定了

Answer 3

试用期不办离职手续直接走人有影响吗