我在中通干过，压一个月
打个比方吧，4月份的工资，要6月初才发，5月份的工资要7月初发
以此类推，其他公司我不清楚,希望能帮助到你追问
怎么比厂里还久
快递员工资
送快递压工资吗
你好，不压工资的。都是月结
快递公司压工资违法吗
快递公司拖欠员工薪资属违法行为。根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位需依照法规将职工工资按月支付，不得随意延迟或扣除。如遇到该问题，您有权依法主张拿到全额工资。首先建议您与公司进行沟通协商，若无法达成满意结果，可向劳动监察机构投诉反映，或者选择提起劳动仲裁流程。在此过程中务必收集保存好工...
快递公司可以压员工工资吗
快递公司应当依法足额支付劳动者报酬，扣押工资属于违反劳动法的违法行为。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位...
快递公司压一个月工资合法吗
法律分析：公司压员工一个月工资分为两种情况：1、如果单位压你的工资是为了限制你的离去(转投其他公司)或作为押金就是不合法的，你就有理由可以通过劳动监察部本解决这件事情2、如果公司有这项规定，而且还不是为了限制你、扣你的押金，那法律就没有那么多的规定了，公司就可以这样做。法律依据：《...
带车送快递,干了一个星期,老板说过两个月以后在发工资合理吗?
不合理，带车送快递应当在单月发工资，最多只能压一个月发工资，不能过两个月以后再发工资，这是违反劳动法和用工规章的，明显是在拖欠工资，是在侵犯劳动者及时取得薪酬的正当权利。
现在快递员的工资会不会压一个月?
正规的企业是不会的，但不排除一些代理商，因为快递区域是可以承包的，一些私营业主为了稳住员工会采取这样的办法，但这样是不符合劳动法的。如果他这样你可以和他协商。协商不成去当地劳动部门，他们会为你解决的
您好 我在一家送快递 老板说交五百元压金 工资压一个月 这个合法吗?
不合法，劳动合同法已经明文规定不可以以任何名义向劳动者收取任何保证金或者押金。建议你向公司拿回你的保证金,否则你可以依法向当地劳动局投诉处理。ps，态度强硬一点，但是最好私下和他谈，不要和几个人一起去。。。给老板个台阶下
送快递为什么压工资呀
肯定是怕快递员拿着那些东西跑了，现在公司一般都压十来天的工资。
五家快递公司快递员联合罢工,快递员的工资被压榨成什么样了?_百度知 ...
快递业虽然蓬勃发展，但是各家公司的竞争一点也不低，为了能够拿下巨头，快递业采用的就是低价这样的模式来拿下市场，资本家是永远不会亏的，但是这就苦了那些在快递线上工作的劳动人民们，网点拖欠公司让员工直接罢工，快递量大又多，只要两三天不配送，直接可以导致积压严重超标，快递员的工资被打压，...
送快递属于正当行业吧?不会出现拖延工资的情况吧。
是正当行业，看你选择哪个快递，正规一点的大一点的会比较好，不会拖欠，福利相对也会好一点的
