试述泰罗的科学管理理论的主要内容以及该理论对我们的启示是什么?
泰勒的科学管理理论主要内容是说，雇主和雇员的利益是一致的，只有实现雇员最大化才能实现雇主最大化。其实就是公司想要达到财富最大化必须以员工的利益为主。
泰罗科学管理理论的基本内容是什么,它有什么现实意义
一、科学管理内容 1、科学管理的中心问题是提高劳动生产率。2、为了提高劳动生产率，必须为工作配备第一流的工人。3、要使工人掌握标准化的操作方法，使用标准化的工具、机器和材料，并使作业环境标准化。4、实行有差别的计件工资制。5、工人和雇主双方都必须来一次"精神革命"。6、把计划职能同执行职能...
结合实际,试述泰勒科学管理理论的主要内容及其评价
1、 泰罗研究科学管理的一个重要动机，就是帮助资本家同工人进行斗争，他得出的结论就是用科学的方法控制工人操作的每一个过程。2、 在资本主义生产关系下，这种“科学管理”使意识与行动分离，脑与手分离，从而使工人丧失了工作过程中的自主权，沦为管理部门的活的生产工具。3、 强调“科学管理”是“...
泰罗科学管理理论的主要内容怎么样评价
要倡导精神革命，劳资双方利益一致。实施科学管理的结果是提高了生产效率，而高效率是雇员和雇主实现共同富裕的基础。因此，泰勒认为只有用科学化. 标准化的管理替代传统的经验管理，才是实现最高工作效率的手段。科学管理理论的内容：进行动作研究，确定操作规程和动作规范，确定劳动时间定额，完善科学的操作方...
泰罗的科学管理理论的主要内容及所提倡的管理制度有哪些
一、泰罗的科学管理理论的主要内容 1、管理科学的根本目的是谋求最高工作效率。泰罗认为，最高的工作效率是工厂主和工人共同达到富裕的基础。2、达到最高工作效率的重要手段，是用科学的管理方法代替旧的经验管理。3、实施科学管理的核心问题，是要求管理人员和工人双方在精神上和思想上来一个彻底变革。二...
泰罗科学管理理论的基本内容是什么,它有什么现实意义
一、泰罗科学管理理论的基本内容 1. 泰罗的科学管理理论以提高劳动生产率为核心问题。2. 为了提高生产率，泰罗强调必须选用一流的工人。3. 泰罗提倡通过标准化操作方法、工具、机器、材料和作业环境来提升工作效率。4. 他推荐实施有差别的计件工资制度来激励工人。5. 泰罗认为工人和雇主双方都需要进行“...
论述泰罗科学管理理论的基本内容
主要内容：工作定额原理；标准化原理；“第一流工人”；差别计件工资制；管理工作专业化原理；例外原理。科学管理理论很明显地是一个综合概念。它不仅仅是一种思想，一种观念，也是一种具体的操作规程，是对具体操作的指导。它们是：首先，以工作的每个元素的科学划分方法代替陈旧的经验管理工作法；其次，...
泰罗科学管理理论的内容及其评价?
【答案】：泰罗被誉为是“科学之父”。泰罗科学管理理论的内容主要有：(1)科学管理的中心问题是提高劳动生产效率。(2)为了提高劳动生产效率必须为工作挑选第一流的工人。(3)为了提高劳动生产效率必须实现标准化。(4)在制定标准定额基础上实行差别计件工资制。(5)设置计划层、实行职能制。(6)对组织机构...
泰罗的科学管理理论有哪些主要内容
科学管理理论的主要内容：1、作业管理：为作业挑选“第一流的工人”；制定科学的工作方法；实行激励性的工资制度。2、组织管理：把计划职能与执行职能分开，用科学的工作方法取代传统的凭经验工作的方法；职能工长制；例外原则。3、心理革命：泰勒强调雇主和工人这两方面都必须来一次“精神”革命，并且认为...
论述泰罗科学理论的主要内容,及你对它的认识!!急!!求解答!!!
泰罗对科学管理作了这样的定义,他说:“诸种要素——不是个别要素的结合,构成了科学管理,它可以概括如下:科学,不是单凭经验的方法。协调,不是不和别人合作,不是个人主义。最高的产量,取代有限的产量。发挥每个人最高的效率,实现最大的富裕。”这个定义,既阐明了科学管理的真正内涵,又综合反映了泰罗的科学管理思想...
