如何让每个店员做到微笑服？

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让每个店员做到微笑服务，关键在于创造良好的工作氛围，以及提供有效的维持微笑服务的方法。首先，员工需经常进行快乐的回忆，保持工作中的愉悦状态，保证服务时笑容自然。充足睡眠同样重要，确保工作时精神饱满。经理、主管以及同事的笑容是激励员工的来源，员工间的相互鼓励亦能促进笑容的展现。
维持微笑服务，面对压力时转换思路，将负面情绪转化为积极能量，笑容自然流露。长时间作业后，短暂休息、冷水洗脸有助于放松身心，提醒自己不忘微笑服务。强调微笑是专业服务的标志，增强自豪感，坚定信念。工作场所的积极氛围是微笑服务的基石。
微笑服务的激励因素包括：良好工作氛围、工作中的表扬、工作时间适当、工作干劲、喜爱的岗位、和谐的同事关系、满意的接待状态以及有趣的会议氛围。这些因素共同促进员工展现微笑服务。
为实现这一目标，可采取一系列措施。在更衣室、休息区安装大镜子，让每位员工每天练习“微笑”，其他员工及领班在一旁观察，提供反馈与鼓励。每位员工需反复体会和练习自己的“最佳笑脸”，每月评选最佳微笑之星。通过茄子或EV等动作练习，增强自我监督与练习。在员工更衣室播放《你真可爱》等广告语，大厅显眼位置放置“今天你微笑了吗”提醒，每半个月更换，持续激励员工保持微笑服务。