求助：中国人寿保险公司的组训工作是怎样的？有什么前途啊？本人刚参加面试 急！
组训好像就是给卖保险的人讲课 本人本科信息科学专业毕业 这个工作跟自己专业毫无关系 公司也要我。。。感觉别扭 这个工作啥人都能做？有前途吗？
中国人寿保险公司的组训工作好吗
组训就是公司业务团队的管理者和服务者，基本上什么工作都做，比较繁琐，发展前景不好说，但是相对其他岗位来讲要大一点。待遇一般中国人寿里买五险一金的基本上都是正式员工。组训未必是正式员工，其他的你懂得。
做中国人寿保险公司编制内的组训有前途吗
部门方面嘛，保险公司有很多部门，主要是看你进的大方向，是财产险、车险、寿险还是健康险，健康险相对来说要差点。内勤当然做讲师有前途，不过压力大，如果有编的话就属于事业编了，待遇不知道是普通员工的多少倍了，一般的内勤一个月只有600块。如果你有五金一险和其他福利补助那就肯定是劳动合同了，...
中国人寿组训待遇好吗
组训工资不高，一般3000左右，指的是税前，扣去养老金，基本就是2500左右。组训的工作很锻炼人，因为所有的事情基本你都要参与，而且很多保险公司老总都是组训出身，组训干两年如果好的话，会提升为区域经理。所以组训的前景和意义要比工资重要
中国人寿保险组训好吗
组训又是做储备干部培养的，所以无论在培训体系，还是在晋升渠道上，组训都占有一定的优势，如果你以后也是在保险公司工作的话，我就建议您不要跳槽，因为那里真的能够让你实现你的梦想，我以前待得那个地方，所有的一把手全是组训出生，在里面您的交际能力，为人处世的能力，工作能力，管理能力，抗压能力...
中国人寿的组训怎么样
组训的工作一般来讲有这些方面：晨会经营，职场布置，营销策划，各种营销会议的策划及执行等等，产品说明会，事业说明会的会务都是组训搞 组训在公司谁都不能得罪 上面是经理 下面是业务员 业务员做一份业务拿一份钱 是公司的衣食父母得罪不了 经理能管的也就是组训 而组训更不能得罪业务员 关于在公司...
做中国人寿保险公司编制内的组训有前途吗?
1、但我是女生，性格不算内向也不外，但很害怕当众讲话发言之类的。没有勇气和信心，做组训要给学员培训讲课，做产品介绍会之类的；我不知道自己去了能不能做好，我知道人都是慢慢锻炼出来的，可心里还是怕怕的，没底，吃苦我都能克服，听说做组训压力很大，很苦的；可这些不是问题，我害怕的是自己...
中国人寿主训的职位工作内容是什么
主持、组织活动、考勤、职场布置...比较琐碎的事情。很辛苦，很锻炼人的。
中国人寿保险组训考试考些什么?
组训就是给外勤业务员做培训的，推动业务员业绩的上升。考试一般需要代理人资格证、掌握保险方面的知识、会基础的办公软件等等。组训的职责：一是要组织公司的活动，安排公司布置的工作及任务；二是要做好各种学习及培训。把握公司的行动目标，明确工作思路，配合好经理室进行业务，管理等等工作。
...工作是怎样的?有什么前途啊?本人刚参加面试 急!
一般前期培训工作，会讲些公司的背景文化，说什么是保险，说些保险的举例案子及它本身公司的一些产品等。也可能会请一些在职时间较长，有一定成就的成功人士上台演说下自己。保险公司吧，大致都这样。我以前在保险公司培训时就是这样的。如果你觉得你不合适做保险这一行业，就要考虑下。但他们可能会叫你去...
对于中国人寿保险组织培训这个岗位的看法有哪些?怎样做好这份工作?
说下我对组训的理解呗：一.组训在寿险营销部是一个十分重要的岗位，对业务员必须“作之君，作之父，作之师”，不仅负有第一线教育训练之重大责任，而且是经理的左右手。组训好比军队中的参谋、幕僚，他们想在经理前面，站在经理的后面。 二.1�参与营销部的年度经营计划的拟定、执行、检讨、...
