如何与人有效沟通？

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一、沟通的重要性：在整个直销事业的发展过程中，沟通是我们是事业成功与否的关键，掌握正确的沟通技巧，才能使我们顺利通往成功之路。

二、沟通的原则：沟通的结果有四种：A你赢我输；B我赢你输；C你输我输；D你赢我赢。显然最后一种双赢的模式为沟通的原则。

三、沟通必须注意的事项：有气势：沟通时，要兴奋、激动、口气要肯定，这样才能给对方信心，如果你的沟通有气无力，没精打采或垂头丧气，沟通肯定会以失败而告终。

有准备：主要要有以下二方面的准备：A充足的资料和证据；B充分了解对方的各方面的情况：比如家庭、职业、休闲、性格、爱好和理想等等，以做到知己知彼，百战不殆。避免争执：沟通最忌引起争执，争执最容易坏事。如何避免争执呢？可以A借用权威资料B引用他人或自己作为例子说服C使用缓和的语气去沟通等等。

四、正确的沟通模式：一个完整的沟通模式包括以下六部分内容：关心的话（邀约时）：你必须关心对方的生活及对方的事业，以了解对方的真正需求，只有如此才能做到心中有数，有针对性的沟通，才能打动对方达成共识。赞美的话（邀约时）：赞美是做人的一种美德，必须学会真诚的赞美别人，因为人一旦受到赞美便难以拒绝他人的好意或建议，另外赞美可以提高人的自信心。感谢的话（会中会）：沟通的时候，你要对对方说：非常感谢公司及业务指导给以你的机会和帮助，感谢下级的努力和配合，这样给人的感觉就是这家公司非常的棒、直销事业非常的好，如果不好为什么要感谢呢？如此才能引起对方的兴趣，投入精力去了解直销。认同的话（会中会）：沟通时候难免会产生不同的观点，正确的方法是：当对方有不同的意见时，要先认同对方的观点避免争执（比如说‘你说的对——，但是——’），再慢慢引导和解释。理想的话（会中会）：直销事业很讲究创业精神，要有进取心，要有理想和抱负而不是一般人能够成功的，你要改变其观念，让其引起极大的危机感，进而认同你的观点和你一同创业。信心的话（会后会）：有欲望不一定有信心，更不一定会有行动，只有信心来了才会行动，所以要想办法鼓励他给他打气，让他相信公司、产品和制度，相信你和他自己，这样就会行动了。

五、沟通的三同：同情：你要同情对方的遭遇或生活状况，要有一颗善良的同情心，但要特别注意同情的方式，同情的同时千万不要伤害了对方的自尊心，因为很多人很好强，不希望别人同情他。

同意：即要同意对方的观点，避免争执，然后慢慢的去引导他改变其看法，解释理由让他接受。

同化：这是沟通的最终目的，即使对方接受你的思想、观点、公司及产品等等。

六、如何与九种人沟通：

机关枪型：比较聪明，话多而快，要注意多赞美他，同时，沟通好后要叫其不要做大喇叭。

内向型人：要注意引导他提问题，用问答式沟通比较好。

爱面子的能力较强的人：尽量不要在其办公室或其家里沟通，最好在会场，请高手沟通（ABC法则）最好。而你一对一沟通往往达不到目的。

持负面意见的人：A要立场坚定信心十足B用反问法C举一些成功的例子去说服D不要忘了把语气软下来。

思考型：不要啰嗦，对方有问你才答；提供充足的资料给对方了解就可；不要催促他办卡；注意跟进；保持联络让其主动找你办卡。

犹豫不觉型：这种人认同直销直销事业但又担心做不起来，或者是其他原因，最好是你给他信心，帮助他下决心下决定。盲目冲动型：容易加入也容易死线，要叫其了解清楚，告诉他你不是担心他会不会去做，而是如何做成功。

智力低者：耐心解释到其明白为止。

老人退休者：以产品以串门为导向，一般不讲事业。

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Answer 3

教你一个和喜欢的人，好的沟通方式：观察不评价，表达自己的感受，表达自己的需要，提出自己要求。

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Answer 5

别因为生活的琐事，工作的琐事，而错过了身边的她。