请问：没有人力资源管理经验的新人，要去面试的话，有哪些注意事项，需要正装嘛？自我介绍和面试官提问会

Answer 1

不要正装
如果是刚刚毕业，穿牛仔裤配毛衣羽绒服就可以
如果进入职场有一段时间了，黑白裤子配干练的上衣即可
面试之前研读一下公司的岗位介绍
了解对面需要基础人事还是人力资源，如果是需要人力资源，那需要哪个方向，接下来紧急补知识，能补多少算多少，能让对面觉着你不算一窍不通，会好一点。
新人是一张白纸，如果知道的太多反而不好，不如和对面真诚交流?
反正我是不太喜欢一开口说的话虚的不行，满口面经的。hr也会出错，面试也不会太考察你是不是完美，逻辑没问题就OK，没事多看科普片纪录片书籍，掌握的知识多了，自然可以满口金句。 来自职Q用户：HR折风

Answer 2

要正装。面试会问你为何有兴趣从事人资工作，抗压能力，对6大模块看法等。

Answer 3

最好是身着正装会让别人觉得你很重视这份面前

Answer 4

不需要正装