如何让自己的变得任何情况下都游刃有余 处理事情漂漂亮亮的。 怎样更好地跟富人交流

Answer 1

第一句话：不要盘算太多，要顺其自然。

不要拼命求人，有时想得越多、心越急，越得不到回报。等你不想的时候，它就会意想不到地属于你；感觉把握不大时，要顺其自然。人的进步与发展是相对的，该是你的东西，终归是你的，不要强求。

第二句话：压抑自己没必要，奉承巴结也没必要。

乡下与城里、下属与上司、穷人与富人不可能对等。对于趾高气扬的人，你再怎么尊重他，他也不会平等对待你。不管出身低微，还是处境艰难，都不要寄希望于他人的礼遇，唯有保持应有的人格力量，直面人生，当说时就说，当做时就做，别畏首畏尾，就不会轻易让人看不起，反而会赢得他人的尊重。

第三句话：不要对谁特好，也不要对谁不好。

“拼命三郎”值得肯定，但要掌握好火候。因为有个基本现实是，多数人并不愿意看着你进步。不论你怎么做，最终还是难逃论资排辈、打钩画圈的命运。个中缘由不言而喻，我们无需埋怨谁，关键是要学会随机应变。
第四句话：相信自己比依赖别人重要。

不同的人做事肯定不一样，上司一般都会看出来的。只要尽心做事，就不会被埋没，除非你对自己的能力有怀疑，关键是要摆正心态。有机会时，为社会多做点什么；没有机会时，要记住“为自己打工”，积累更多的有形资本和无形资本。为自己做再多的事情也不过分，不论人生机遇如何，及时努力都不会错。

办公室也有潜规则：
第一条 必须有一个圈子。无论如何做都是画地为牢；不加入一个圈子，就成为所有人的敌人；加入一个圈子，就成为另一个圈子的敌人；加入两个圈子，就等于没有加入圈子。只有独孤求败的精英才可完全避免圈子的困扰——这种人通常只有一个圈子，圈子里只站着老板一个人。
第二条 必须争取成为第二名。名次与帮助你的人数成正比——如果是第一名，将因缺乏帮助而成为第二名；第二名永远是得道多助的位置，坏处是永远不能成为第一名。
第三条 必须理解职责的定义。职责是你必须要做的工作，但办公室的生存定律是，职责就是你必须要做的工作之外的所有工作。
第四条 必须参加每一场饭局。如果参加，你在饭局上的发言会变成流言；如果不参加你的流言会变成饭局上的发言。
第五条 必须懂得八卦定理。和一位以上的同事成为亲密朋友，你的所有缺点与隐私将在办公室内传开；和一位以下的同事成为气密朋友，所有人都会对你的缺点与隐私感兴趣。
第六条 必须明白加班是一种艺术。如果你在上班时间做事，会因为没有加班而被认为不够勤奋；如果你不在上班时间做事，你会被认为工作效率地下而不得不加班。
第七条 必须熟练接受批评的方法。面对上司的判断，认为你没错，你缺乏认识问题的能力——接受错误的最好方式就是对错误避而不谈。
最后一条，不准和老板谈公正。

第八条 必须理解“难得糊涂” 的词义。糊涂让你被人认为没有逐渐，不糊涂让你被人认为难以相处——“难得糊涂”在于糊涂的时机，什么时候糊涂取决于你不糊涂的程度。
第九条 必须明白集体主义是一种选择。如果你不支持大部分人的决定，想法一定不会被通过；如果你支持大部分人的决定，将减少晋升机会——有能力的人总是站在集体的反面。
第十条 必须论资排辈。如果不承认前辈，前辈不给你晋升机会；如果承认前辈，则前辈晋升之前，你没晋升机会——论资排辈的全部作用，是为有一天你排在前面而作准备。

Answer 2

不管什么事首先冷静，然后快速分析，首先不要把他们当富人，越是在意这个越难和他们相处

追问

但是我需要他们给我带来收益

追答

你老是刻意去想才会紧张，在心里强调这个事情才会变得难和他们相处，就像你看见美女就想和她上床，目的性太强，她们会有戒心，你自己心里也会紧张，所以抛开你眼前的目的，走好你的第一步，慢慢才能达成你最后的目的，望采纳

Answer 3

当断则断
1、保留意见

2、认识自己：促进自己最突出的天赋，并培养其它方面。只要了解自己的优势，并把握住它，则所有的人都会在某事显赫。
3、决不夸张
4、取长补短
5、决不抱怨

想要与富人好好相处，起码你要有价值！也就是说需要从根本上改变自己，让别人觉得你有用！最好的方法就是变富平起平坐，或者说有能力也行！后者前者都能让你游刃有余，八面玲珑灵活处世需要多练，凡事多思考！多打草稿！希望采纳