公司发的工资是上个月的，但是五险一金扣的却是本月的，正常吗？

Answer 1

正常。

很多公司都会押一个月的工资作为损坏公物的赔偿金，虽然理论上是不合法的但是在中国大多企业都如此。 公司利用双重上税的原理压榨员工利益。 即本月工资到账后，先扣一次5险1金，来月发工资的时候各种税务还会在扣一次，公司从中得利等于员工税后工资加上每月缴纳的5险1金。所以您拿到的工资等于总工资减去5险1金减去个人所得税。

正常情况都是扣的个人工资所得税和公司为你买的保险，公积金可以在你购房或你家建房子的时候由相关部门开具的证明即可到住房公积金管理局提取全部金额，如果你离职的话只能在三个月后提取自己交的那一部分，但也可以转到你所在新公司继续购买。