在餐饮连锁店上班和店长闹矛盾就让我走,是他让我走的那我工资肯定能拿到,但我能人走账清吗马上拿到吗?

上了差不多一个月的班

朋友你好。
照理说是应该能够结清的。
你可以提出要求。
如果店长不同意的话,可以去劳动部门申请仲裁的。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2020-07-01
一般被开除的都能拿到工资的 有的是工资日的时候发 有的是当时就给了。

你在一个店上班然后你跟店长闹矛盾了被辞退了后面叫你回去还能回去吗...
如果是因为闹矛盾被辞职的话,你又不斤斤计较,那份工作确实干得不错的话,你可以考虑继续回去,看你个人的接受能力是不是很强,如果你的心胸很狭隘,那么你就不要回去了,重新找工作,我的建议希望可以帮助到你。

因跟店长闹予盾店长让我走,老板没人上班想留我,咋办?
人和人之间有矛盾是很正常的。老板留人说明你的能力。在哪?可以留下的。不必在乎闹不闹矛盾的!希望你能采纳。

因为和店长吵架,店长就让我走了,还让我签了离职单,后来发现店里少货...
1. 我觉得楼主并没有犯下非常严重的错误。从描述中可以看出,店长对楼主的态度非常恶劣,使用了咆哮这种方式,这根本不是对员工的尊重。2. 作为经理,应该具备良好的沟通技巧,以便让员工心悦诚服。显然,店长没有做到这一点,反而激怒了楼主,导致冲突升级。3. 事情既然已经发生,经理应该客观评估员工的...

店长赶我走是什么意思?
想开除你跟店长有了矛盾,他想赶你走,就是想开除你,如果把工资拿得到,还是重新找一个工作吧,天天有一个讨厌你的店长,在旁边看着你上班,心里也不自在,还是换一个工作的好。店长将营运目标传达给下属,掌握每日、每周、每月、累计等的目标达成情况,带领员工完成指定销售目标,依业绩状况达成对策,...

因跟店长闹予盾店长让我走,老板没人上班想留我,咋办?
这种事我劝你还是离开的好 老板在想留你留你但是这件事你会在店长手下去生活和工作所以说你们将来的日子不会太轻松即使他让你回去的话 所以我建议你还是换一个工作吧换一个自己能顺心的工作在这里头已经不是什么太好的地方了而且老板也不会舍弃店长而保留你到时候他还是会维护店长的 ...

没签合同,和店长辞职,店长要求招到人再让我走,不然扣1个月工资,我干活...
没签合同你需要收集证据或知道证据的来源,来证明自己与店家之间存在劳动关系。然后不用求他,直接警告他不给马上里离职,并支付全部应得的报酬,你将到劳动局投诉。或者通过劳动仲裁。不但要给你工资,还得支付惩罚性赔偿。

请问朋友在火锅店上班之后店长让我走人,然后说下个月十五号来拿工资,请...
能不能提前拿到工资在这里问是没有用的,只能和你们店长协商。提前找会计也是没有用的,除非他自己先垫上,不然在没有店长同意的情况下你是不能提前拿到工资的

在店里上班,店长让我走让我滚,老板不承认我离职,说我自己走的,老板不给...
2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式...

想辞职和店长说了之后她叫我招到人再走可是我一点都不想干了怎么办...
你说真不想再干下去了,再说如果店里一直招不到人又怎么办,你不可以因一直没招到人就留下来。你就说你们在一起工作这么久了,你也不想做了,也给他个面子说你再留半个月,如果在这半个月内不管他招没招到人,半月后你都要走

写了辞职报告才三天,和店长吵架店长叫我走的有没有工资
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期...

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