富士康体检合格后没签合同就没去了?算是自离吗

如题所述

不算吧,合同都没签就没事。自离是上班期间,连连续3天不上班或不连续4天不上班的,现在系统还不是很完善(成都),好像就算你自离也能进的。放心好了
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第1个回答  2011-08-19
不算,但是他那里也有相关记录,但是不影响什么的,在深圳一定是有记录的,成都不知道,如果你下次进去的时候不要面试原来去过的事业群就没有影响
第2个回答  2011-08-19
不算吧

富士康体检合格后没签合同就没去了?算是自离吗
不算吧,合同都没签就没事。自离是上班期间,连连续3天不上班或不连续4天不上班的,现在系统还不是很完善(成都),好像就算你自离也能进的。放心好了

在富士康记录了资料但没签订劳动合同就没有去了算自离么
未提供劳动,未签订劳动合同,未建立劳动关系,不存在什么自离。

富士康没签合同前没有去工作算黑名单吗
这个不算是什么黑名单,如果是像你这样的情况。是算自离的。因为你的所有手续都弄好了,基本上就差上班。因此如果你没来就算你自离,要等半年后才可以再进。如有疑问请追问,满意请采纳!

富士康发了厂牌没签合同算自离吗
算。因为拿到厂牌了,就属于公司员工了,没有去上班,那么就是属于自离。鸿海精密工业股份有限公司(富士康,富泰华)总部位于中国台湾省新北市的企业集团,由郭台铭与友人成立于1974年2月20日,以富士康作为商标名称台湾称为富泰华。

在富士康刚刚体检完分部门还没有上班就走了算自离吗?拜托各位了 3Q
这个应该是自离的,只要你进一个公司,交过身份证、做过相关登记,并被录用,就算是公司的正式员工。除非是公司辞退,否则都算是自离。我现在的经理在富士康做过十几年,还有我现在的同事。那个公司相对来说是比较理想的。我想你当初离开是有自己原因的,你可以说明自己离开的原因,再去面试一下,或许...

郑州富士康面试,体检合格,没有去,算自离吗?
当然算啦。员工没来公司上班报到或没有正常上班就算自离,公司有理由不发放他们的工资。

富士康体检过后就走算入职吗
体检过后就走不算入职。富士康入职流程是填单,面试,体检,办理厂牌,以及办理住宿,之后还有培训,如果在培训完成签合同,签完合同分部门,楼栋线体之后才算入职。在签完合同分部门之前离开是拿不到入职名额的,只能算自离。富士康入职流程繁琐,入职最少需要三天,通知体检过后一般7天内就可以正常上班。

我进龙华富士康,刷了身份证,体检了,宿舍没分,合同没签,没上班,第二天...
什么都不算,没签合同等于没建立劳动关系

去富士康面试上了培训得一天还没签合同就走人算自离吗
都没签合同,自然不算

富士康正式工自离有什么后果
富士康正式工自离后果:不办理离职手续,就没有离职证明,影响今后求职,也没有社保转移手续和工作交接;自动离职的劳动者不享受任何待遇,企业将有权停止继续缴纳自离职工的社保及公积金,企业对擅自离职的员工可按旷工处理并且给予除名。富士康规定: 1、连续旷工三天或三个月内旷工4天属于自离。想自离按规定可...

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