个体单位工作20多年单位没缴任何保险63岁被辞退,我能有什么要求?怎么维权。

如题所述

第1个回答  2019-08-09
按照劳动法相关条款起诉单位。本回答被网友采纳

在工商所工作20年没给投保还被辞退怎样维权
劳动者在用人单位工作了20年,用人单位没有为其缴纳社保,并且被用人单位无故辞退的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及为其补缴社保。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份...

我在私企打工20年被老板辞退什么保险都没有该怎样陪尝
1、用人单位与你解除劳动关系,没有任何理由,也没有支付任何经济补偿的,你没有过错不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付你赔偿金,即每工作一年支付你2个月的本人工资,2N;2、用人单位依据《劳动合同法实施条例》第...

我在个体单位工作20多年,单位没给交社保,现63岁被辞退我申请应交社保...
你已经63岁,原则上应办理退休,你在个体单位工作二十多年,双方是劳动关系,单位应当依法办理养老保险等社会保险。单位没给你交社保,你也不能在社保办理退休,导致你不能享受退休待遇,造成你的损失。可以向法院起诉,要求赔偿你的损失。参见:《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(...

在单位工作20年,单位没交保险,没签合同,60多岁被解雇,下岗好几年,用人...
工作20年,虽没有签到劳动合同,但是可以依法向用人单位申请20个月补偿金。如果协商不成,可以向当地劳动管理部门申请劳动仲裁,也可以直接向人民法院提前诉讼。

在个体单位工作20多年,单位没给缴社保,今年63岁被辞退,我要求补交...
合理,但补交不了,你已经63岁了,即是单位补交社保也不接受,法律不允许一次性补交,更何况单位也不会轻易就范。

工作十年了到了60岁公司辞退,从没交社会保险我该怎么办?
一:你可以到你工作地的劳动和社会保障局申请仲裁,要求你工作的企业为你补缴10年的企业职工养老保险。自己可以向前补缴5年或者向后缴纳养老保险。这样就可以办理退休领取养老保险待遇了。二:自己到劳动和社会保障局咨询是否可以补缴前15年的养老保险,要是可以补缴的话,也可以办理退休领取养老保险待遇。

今年67岁的员工已工作20年了单位末办养老保险现被辞退是否赔偿
企业未给员工买社保可以到当地社保征缴机构申诉。用人单位缴纳社会保险的总原则:用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件;用人单位的社会保险登记事项发生...

在个体单位工作20多年,今年63岁被辞退,工作其间单位没交任何保险,能要...
可以的!按照劳动法规定,用人单位把你辞退后是要给你补偿的!按照每年工龄补偿一个月平均工资!你有20多年就可以领到20个月的工资!你可以先去你们当地的劳动部门咨询一下!然后去要工资!不给你就去告他!你一定会告赢的!

工作20年被辞退,工作期间公司未给买社保,没签订劳动合同,应该怎么样寻...
工作20年被辞退,工作期间公司未给买社保,没签订劳动合同,可以直接向劳动监察举报, 同时最好收集好证据,准备劳动仲裁, 你能得到以下赔偿,一个是21一个月的补偿金,再就是公司给你补交社保,没签劳动合同的双倍工作赔偿因为已过诉讼时效期,是无法得到赔偿的。 劳动监察大队举报暂时不需要个人提供证据...

工作20年未缴纳社保今年被单位辞退如何索赔
法律分析:单位未缴纳社保不需要对员工进行赔偿,只要补缴就可以;但如果员工因此辞职的,单位需要支付员工经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,...

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