我在个体单位工作20多年，单位没给交社保，现63岁被辞退我申请应交社保按养老金补发给我，法律支持吗

Answer 1

你已经63岁，原则上应办理退休，你在个体单位工作二十多年，双方是劳动关系，单位应当依法办理养老保险等社会保险。单位没给你交社保，你也不能在社保办理退休，导致你不能享受退休待遇，造成你的损失。可以向法院起诉，要求赔偿你的损失。参见：
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》
第一条　劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。

Answer 2

社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加，对此，《劳动法》第七十二条做了明确规定。《劳动合同法》第十七条第七款也把社会保险作为劳动合同的必备条款，足见国家对社会保险的高度重视。在个体单位工作20多年，却没有依法缴纳社会保险是违法的，侵害了劳动者的合法权益。

63岁被解除劳动关系，倒并未违反现行年满60周岁退休的规定，但应依法办理退休手续，享受相应的退休待遇，颐养天年。

但现在是被辞退而不是依法退休，肯定没有养老金可领，合法权益受到侵害，形成劳动争议。

建议立即向单位所在地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，请求裁决单位为依法为劳动者办理退休手续，补缴欠缴的社会保险费。如果连劳动合同都没有，那么诉求还应增加确立劳动关系的主张，以保证合理合法的完成光荣退休的目的。

Answer 3

支持的，可以喊补发

Answer 4

这个你应该到当地的劳动不能去咨询，还可以找法律援助，毕竟工作这么多年，会有劳动补偿金的！

Answer 5

我是农民上有老下有小把我养老金扣了多次我和他理论他们还是扣扣扣这合法吗？